- 1 Kto odpowiada za wypadek przy pracy? (36 opinii)
- 2 Nauczyciele mogą składać wnioski o nowe świadczenie (192 opinie)
- 3 Praca w branży edukacyjnej. Warto? (96 opinii)
- 4 Czy możemy odmówić pracy w upały? (59 opinii)
Praca w Trójmieście - najciekawsze teksty roku
Przed wami zestawienie 10 najbardziej czytanych i komentowanych artykułów opublikowanych w serwisie Praca w 2011 roku.
O roli tym, jakie wyzwania stoją przed współczesnymi specjalistami HR opowiadaliśmy w materiale wideo i relacji z "Wyzwania HR" - największej tegorocznej konferencji branżowej na Pomorzu. Okazuje się, że zamiast pełnić rolę kadrowca coraz częściej specjaliści HR stają się strategicznymi partnerami dla kadry kierowniczej i zarządzającej. Artykuł był cytowany przez portale branżowe związane z obszarem zarządzania zasobami ludzkimi.
Miejsce 9 Tylko młodą asystentkę prezesa zatrudnię
O wymyślnych oczekiwaniach pracodawców wobec potencjalnych pracowników w ogłoszeniach o pracę pisała Izabela Małkowska. Znajomość języków obcych, studia wyższe, kilkuletnie doświadczenie to często kwalifikacje, których pracodawcy pożądają nawet od pracowników fizycznych. Wymagania dotycząca przesłania CV i listu motywacyjnego dla stanowiska sprzątaczka plasują się na granicy absurdu.
Miejsce 8 Wypłata wynagrodzenia - przelewem czy do rąk własnych
To artykuł z cyklu Ekspert radzi, który cieszył się największą oglądalnością. Seria artykułów z zakresu porad prawnych powstała dzięki współpracy z ekspertami z trójmiejskich kancelarii prawnych. Na pytania naszych czytelników regularnie odpowiadają prawnicy z Kancelarii Radcy Prawnego Fortuna oraz z Kancelarii Prawniczej Koprowski, Gąsior, Gierzyńska i Partnerzy.
Miejsce 7 Skandynawski sznyt, czyli dlaczego warto migrować do Trójmiasta?
Trójmiejski rynek traktowany jest przez inwestorów i pracowników jak wspólny bez rozgraniczania pod względem atrakcyjności na poszczególne miasta aglomeracji. Trójmiasto stało się atrakcyjnym miejscem do pracy i życia, a często decyzja o przyjeździe tutaj w celach edukacyjnych, skutkuje pozostaniem na tym rynku pracy. O tym, jakie specjalizacje, kwalifikacje i zawody są w naszym regionie szczególnie popularne i przyszłościowe traktował artykuł Skandynawski sznyt - czyli dlaczego warto migrować do Trójmiasta?
Miejsce 6 Po drugiej stronie biletu, czyli dzień pracy kontrolera
Na łamach serwisu pracy prezentujemy cyklicznie artykuły traktujące o różnych trójmiejskich zawodach. Naszych czytelników najbardziej zagrzał do dyskusji tekst, który opowiadał o ryzyku związanym z wykonywaniem tego zawodu, sytuacjach stresowych i agresji ze strony pasażerów. O jednym z codziennych dni opowiadali kontrolerzy biletów pracujący w trójmiejskiej SKM i gdańskiej komunikacji miejskiej.
Miejsce 5 Nowe miejsca pracy, czyli sektor BPO polubił Trójmiasto
W grudniu 2011 kolejny zagraniczny inwestor - OIE Support- dokonał w Trójmieście oficjalnego otwarcia swojej siedziby. W Trójmieście funkcjonuje już ponad 30 centrów BPO, które dają zatrudnienie ok. 11 tys. pracowników. Prognozy na dalszy wzrost zatrudnienia w tym sektorze nadal się utrzymują, tym bardziej, że do trójmiejskiej outsourcingowej gry wkroczyć planują kolejni inwestorzy.
Miejsce 4 Praca w urzędzie - nawet trzysta osób na jedno miejsce?
Mimo powszechnemu przekonaniu, że pod względem finansowym urzędy nie mają wiele do zaoferowania, wiele wydziałów i referatów przechodziło w tym roku prawdziwie oblężenie. O tym, kim są osoby, które aplikują do pracy w urzędach państwowych i co jest czynnikiem powodującym tak olbrzymie zainteresowanie pracą w trójmiejskich magistratach pisał Piotr Weltrowski.
Miejsce 3 Zarządca PGE Areny szuka rąk do pracy
Tegoroczne otwarcie stadionu PGE Arena umożliwia mieszkańcom Trójmiasta uczestnictwo w widowiskowych wydarzeniach kulturalno-rozrywkowych i sportowych, ale dla wielu osób to także szansa na znalezienie pracy przy obsłudze tych imprez. Na pół roku przed oficjalnym otwarciem PGE Areny, w styczniu 2011 Lechia Operator, firma zarządzająca stadionem, rozpoczęła rekrutację kilkuset pracowników do obsługi imprez organizowanych w Letnicy. Selekcja i tworzenie bazy kandydatów było prowadzone we współpracy z Agencją Ochrony. Poszukiwano osób do obsługi parkingu, pasaży handlowych i widowni.
Miejsce 2 Wynagrodzenie w ogłoszeniu i pracę - temat tabu?
Debata czytelników dotycząca ujawniania wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracę toczyła się pod tym artykułem niezwykle intensywnie. Z ankiety, którą przeprowadziliśmy na łamach serwisu praca wynikało, że aż 88 proc. ankietowanych uważa, że umieszczenie informacji o wynagrodzeniu w ogłoszeniu ułatwiłoby pracę zarówno rekruterom, jak i osobom poszukującym pracy. Popularność tematyki związanej z wynagrodzeniami była zaczątkiem dla powstania Pierwszego Pomorskiego Badania Wynagrodzeń.
Miejsce 1 - Pomorskie Badanie Wynagrodzeń
Poznaj zarobki w naszym województwie dzięki Pomorskiemu Badaniu Wynagrodzeń
Znamy zarobki Trójmiasta i Pomorza. Poznaj wyniki Pomorskiego Badania Wynagrodzeń.
Nasi użytkownicy niejednokrotnie prosili o podawanie informacji o zarobkach innych internautów. Wiedza na temat zarobków innych jest nam szczególnie przydatna, gdy oczekujemy podwyżki, zmieniamy lub planujemy zmienić pracę. W związku z oczekiwaniami naszych czytelników postanowiliśmy wyjść im na przeciw, zrealizować na łamach naszego portalu Pomorskie Badanie Wynagrodzeń i udostępnić dla każdego zainteresowanego statystyczne informacje dotyczące zarobków w naszym regionie. Partnerem merytorycznym badania jest firma Perfect Consulting z Gdyni. Ankietę z Pierwszego Pomorskiego Badania Wynagrodzeń między 26 września a 3 listopada 2011 r. wypełniły 6842 osoby. Zrealizowane badanie jest fundamentem dla nowej serii artykułów zawierających szczegółowe raporty wynagrodzeń mieszkańców woj. Pomorskiego, odnoszące się do różnych działów.
Opinie (46) 3 zablokowane
-
2011-12-28 15:00
zdecydowanie: Wynagrodzenie w ogłoszeniu i pracę - temat tabu? (4)
To jest standardem w cywilizowanych krajach a u nas żaden pracodawca tego nie poda. Jeszcze by ludzie chcieli więcej zarabiać albo nie przyszli bo na rozmowę gdzie oferuje się atrakcyjne 2.000 zł brutto.
- 79 2
-
2011-12-29 07:34
niestety nawet te 2000brutto nie jest minimalną ofertą na rynku (3)
nadal są firmy które szukają pracowników za 1300brutto
- 11 0
-
2011-12-29 08:23
(1)
niech sobie frajerów zatrudniają, oby takich coraz mniej. Kraj ciemniaków
- 2 2
-
2011-12-29 09:02
Nie Frajerzy czy Ciemniacy!
Biedni lub zmuszeni do pracy za jakikolwiek grosz!
- 11 0
-
2011-12-29 08:28
płaca minimalna od nowego roku to bodajże 1500
Z ofertami mniej niż 2k się nie spotkałem ale jeżeli jako inżynierowi ktoś by mi to zaproponował to bym wyśmiał w twarz. Generalnie mniej niż 3k nikt nie proponuje.
- 0 2
-
2011-12-28 15:01
Jak asystentka to tylko mloda! (3)
i atrakcyjna!
Place i wymagam :)- 26 37
-
2011-12-28 15:07
(2)
chyba przez duże Ch
- 35 2
-
2011-12-28 15:45
nie zgadzam się..
powinno być samo "h" bo krótszy
- 27 1
-
2011-12-29 07:38
wszystko zależy od branży (patrząc z punktu ekonomicznego ;) )
Jeżeli to np. salon samochodowy to długie nogi jak najbarziej zalecane (zwiększą sprzedaż)... ale oczywiście wszystko zależy co się oczekuje... aczkowliek żaden klient niechciał by pani 150kg przynosila kawekę/herbatę i przytym swoim boczkiem sie przepychala...
- 1 1
-
2011-12-28 16:03
(4)
to co się dzieje na polski rynku pracy to złodziejstwo, wyzysk i bark poszanowania ludzi
- 73 1
-
2011-12-28 16:03
brak
- 11 0
-
2011-12-28 16:25
(2)
Otwórz własny biznes i daj przykład innym pracodawcom, zatrudniaj swoich pracowników tak jakbyś chciał być zatrudniony.
- 10 20
-
2011-12-28 16:36
czyli się zgadzamy, system jest do d*py
- 15 0
-
2011-12-28 16:44
jak nie jesteś związany z aparatem to biznes będzie miał tyle kontroli jak Optimus
- 11 0
-
2011-12-28 17:05
w tym kraju napad na niby, Policja złapała na niby, praca też na niby
- 32 0
-
2011-12-28 17:17
Nie rozumiem dlaczego nie ma w ogłoszeniach proponowanej stawki wynagrodzenia (3)
czyli podstawa brutto (nawet w małych widełkach) + ewentualne premie.
Przecież gdy osoba czytająca takie ogłoszenie i widząca, że takie zarobki ją nie interesują to by:
- nie traciła czasu na pisanie cv i listu,
- nie musiałaby brać dnia wolnego w obecnej pracy,
- nie musiałaby przygotowywać się do rozmowy (co wiesz o firmie, itd...),
- nie musiałaby się stresować i dojeżdżać pod wskazane miejsce,
- itd.
Zarówno pracownik jak i pracodawca zaoszczędziliby swój cenny czas. Zresztą i tak to ogłoszenie to fikcja bo robotę dostanie ktoś z rodziny lub znajomych.- 109 0
-
2011-12-28 20:15
UMIEŚĆ w CV ODPOWIEDNIE INFORMACJE
np. że oczekujesz ustalenia stawki w rozmowie telefonicznej (ja tak zrobiłęm) i masz problem z głowy. Odezwie się 30-40% mniej ludzi, ale za to bardziej konkretni, ale musisz coś umieć
- 7 1
-
2011-12-28 21:56
A mnie pozytywnie zaskoczyli ostatnio (1)
Bylem w szoku jak ostatnio dostalem taka oferte, gdzie w tytule maila juz byla proponowana stawka. Idzie na lepsze, tylko jeszcze troche to musi potrwac.
- 2 0
-
2011-12-31 17:18
premia
tylko ze premi nie bedzie - kryzys :)
- 0 0
-
2011-12-28 17:35
Najnowszy dodatek Praca do Gazety Wyborczej... (5)
...półtorej strony, 9 ogłoszeń na całe Trójmiasto!!!
MOC!!!- 66 0
-
2011-12-28 18:54
nie czytaj g.wna (4)
czlowieku
- 18 9
-
2011-12-28 20:34
uważam, żeeeee (3)
należy czytać tylko uważam że
wszystko inne to kłamstwa - to chciałeś powiedzieć?
człowieczku- 6 5
-
2011-12-28 21:26
(2)
Nasz Dziennik i Tygodnik Powszechny to są JEDYNIE słuszne periodyki !
- 3 7
-
2011-12-28 21:28
A ja jeszcze czytuje "Ramiona Swastyki" oraz "Brunatny Punkt Widzenia". Goraco polecam.
- 8 5
-
2011-12-29 10:09
i "Gość Niedzielny"
- 5 1
-
2011-12-28 20:20
Oferta stanowisk w ogłoszeniach o pracę w Trójmiasto.pl (1)
to jest jakiś kabaret :)
- 37 1
-
2011-12-28 21:12
no co, 1100 brutto źle ? nie zabijesz się bo zjesz, ale wyżej wała nie dasz rady bo to juh nie wypłata
- 5 0
-
2011-12-28 22:38
śmiechu warte
Praca w Trójmieście, hahahahahahahahaha. Praca w Warszawie o tak !!!!
- 18 6
-
2011-12-28 23:04
(3)
Ci wszyscy, którzy uważnie czytają poniedziałkowy dodatek Praca do Gazety Wyborczej, pewnie kojarzą tajemnicze ogłoszenie, w którym poszukiwany jest kierowca na godziny popołudniowe do firmy z Gdyni, wynagrodzenie 3000 tys. Zero informacji jak nazywa się firma, gdzie się znajduje itd. Jedyna możliwa opcja to kontakt telefoniczny. Po drugiej stronie pani przeprowadza szybką ankietę personalną gromadząc dane osobowe po czym kwituje sprawę, iż kierownik oddzwoni. Nie muszę dodawać, ze nie oddzwania. A ogłoszenie jak się pojawiało, tak się pojawia... od mniej więcej dwóch lat! Nie uwierzę, że tak ciężko znaleźć kierowcę za 3000 ale uwierzę, że ktoś tworzy bazę danych, którą później obraca....
- 61 0
-
2011-12-29 13:45
oj ciężko ci będzie, ciężko
Skoro w głupim poście na forum piszesz 3000 tyś... A za 3 miliony to sam bym chętnie popracował.
- 0 2
-
2011-12-29 20:57
a gdzie jest CBŚ ?
- 0 0
-
2012-01-01 10:48
oddzwaniaja!
rok temu zadzwonilem i powiedzialem pani "po drugiej stronie sluchawki" magiczne slowo " jestem chetny do pracy". Pani powiedziala, ze oddzwoni kierownik. Na drugi dzien zadzwonil jakis facet przedstawiajac sie, ze jest menager'em i zaprasza mnie na rozmowe w dniu nastepnym. Otrzymalem tez adres firmy w Gdyni. Na drugi dzien zadzwonilem ponownie pod podany nr telefonu, z prosba o podanie nazwy firmy, gdyz -jak poinformowalem- w internecie wyswietla sie kilkanascie firm zarejestrowanych przy tym wlasnie adresie. Pani stwierdzila "trafi pan" i zaczela mi tlumaczyc, do ktorego budynku mam wejsc, w ktory korytarz, na jakie pietro,w ktore drzwi itp. Ale nic o firmie. Na moja ponowna prosbe, uslyszalem drugi raz instrukcje dotarcia... Oczywiscie, w tej sytuacji nie pojechalem. I slusznie, gdyz jako czlowiek szczegolnie uczulony na pracodawcow-oszustow, dzis musialbym zapewne, zamiast pic kawe, opracowywac plan w glowie jak zutylizowac smiecia.
- 0 0
-
2011-12-28 23:13
Ten PiS rzadzi Polską już 5 lat..... (1)
Pora na PO i PSL.
Gdyby rządziła PO nie byłoby podwyżek i ludziom żyłoby się lepiej.
I ta benzyna za rządów PiS przekroczyła barierę 5 zł.
Donald, dlaczego nie wygrałeś prawie 5 lat temu? Dlaczego?- 13 13
-
2011-12-30 12:21
IDIOTA
- 3 2
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.