- 1 Kto odpowiada za wypadek przy pracy? (47 opinii)
- 2 Praca w branży edukacyjnej. Warto? (96 opinii)
Są pieniądze dla mam, które chcą wrócić na rynek pracy
Kobieta na Swoim i Mama na Etacie 4 - to tytuły dwóch nowych projektów Gdańskiego Urzędu Pracy adresowanych do pań, które chciałyby wrócić do aktywności zawodowej po urodzeniu dziecka. Pierwszy oferuje wsparcie w założeniu działalności gospodarczej poprzez wartą 30 tys. zł dotację na biznes, drugi zapewnia atrakcyjny pakiet aktywizacji i znalezienie pracodawcy. Z obu programów skorzysta łącznie 50 osób.
Mama na Etacie 4 - formy wsparcia
Kolejna odsłona projektu Mama na Etacie to przede wszystkim znane i sprawdzone formy wsparcia. Najpierw uczestniczkom zaoferowany zostanie cykl spotkań z doradcą zawodowym. Pomoże on w identyfikacji potrzeb każdej z mam, a także w dopasowaniu jednej z dostępnych form pomocy w ramach tzw. pakietu aktywizacyjnego. Może to być indywidualnie dobrane szkolenie oraz sześciomiesięczne zatrudnienie u pracodawcy na podstawie umowy o organizację prac interwencyjnych lub robót publicznych.
Bez względu na to, z której opcji skorzystają panie, w każdym przypadku przysługiwać im będzie refundacja kosztów opieki nad dzieckiem. Będzie ona wypłacana w kwocie od 500 do 600 zł miesięcznie na jedno dziecko, przez cały okres trwania szkolenia lub przez cztery miesiące w przypadku podjęcia zatrudnienia. W projekcie przewidziana jest również seria zajęć, podczas których panie będą mogły przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej, a także pod okiem eksperta przeprowadzić analizę przygotowanego przez siebie CV czy listu motywacyjnego.
Kobieta na Swoim - formy wsparcia
Uczestniczki projektu otrzymają wysoką dotację w wysokości do 30 tys. zł na założenie działalności gospodarczej. Pieniądze te można wydać np. na zakup niezbędnych narzędzi, urządzeń czy oprogramowania, które będzie wykorzystywane w firmie. Przyznane zostanie również tzw. wsparcie pomostowe. Jest to dodatkowa pomoc w kwocie 1 tys. zł, która wypłacana będzie co miesiąc przez pół roku. Można ją przeznaczać np. na pokrycie danin publiczno-prawnych, kosztów administracyjnych związanych z bieżącym prowadzeniem działalności, w tym na opłaty telekomunikacyjne, pocztowe, bankowe, księgowe, ubezpieczeniowe, prawne lub promocyjne.
Merytoryczne wsparcie mają zapewnić indywidualne konsultacje z doradcą zawodowym, a także specjalistyczne szkolenie. Będzie ono związane z różnymi aspektami prowadzenia firmy w Polsce lub z profilem prowadzonej działalności gospodarczej. Każdej z mam na czas trwania kursu oraz przez pierwsze trzy miesiące prowadzenia firmy wypłacana będzie refundacja kosztów opieki nad dzieckiem, pomoc ta wyniesie 600 zł.
Gdzie się zgłosić?
W przypadku obu projektów rejestracja uczestników prowadzona jest w Dziale Pośrednictwa Pracy i Poradnictwa Zawodowego Gdańskiego Urzędu Pracy (Gdańsk, ul. Lastadia 41). Każda z pań zobowiązana jest do wypełnienia deklaracji uczestnictwa, a w przypadku programu Kobieta na swoim także do wzięcia udziału w spotkaniu kwalifikacyjnym z doradcą zawodowym. Nabór prowadzony jest w trybie ciągłym, do wyczerpania limitu 25 wolnych miejsc w każdym z projektów. Szczegółowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu (58) 743 14 43 lub (58) 743 14 34.
Miejsca
Opinie (151) 7 zablokowanych
-
2022-02-10 14:10
........ (5)
Jeszcze mało rozdawnictwa jak ktoś chce niech wraca do pracy a reszta ludzi pracujących też proszą o dotację na leczenie na życie na wszystko by móc utrzymać to chore rozdawnictwo .
Od kiedy za siedzenie w domu się wynagradzało każdy rodził wychował i chodził do pracy i nie stękał bo ci młodzi czasem mają dwa samochody i jeszcze nie mogą się z niczym wyrobić etc.- 89 16
-
2022-02-10 14:26
I lody
- 2 1
-
2022-02-10 14:54
Pewnie (1)
Mylisz wędkarstwo z marchewką
- 0 9
-
2022-02-10 23:22
Wędkarstwo
Co ma wędka i marchewka
- 0 0
-
2022-02-10 23:22
Dokladnie
W sedno
- 1 0
-
2022-02-11 13:27
Całkowita prawda. Ludzie mieli nawet po 12 dzieci i dawali sami radę. Kobiety pracowały a nie siedziały w domu pod pretekstem urodzenia dzieci. A dzieci też ogarnięte były, bo od najmłodszych lat pomagały rodzicom/dziadkom przy gospodarstwie a nie siedziały ze smartfonem i wszystko trzeba było im podać, do szkoły odwieźć itd.
- 5 2
-
2022-02-10 14:19
(8)
a co z matkami, które ze względu na chorobę dziecka musiały zrezygnować z zatrudnienia?Dziecko zmarło, przepaść w kwestii zawodowej,zero wsparcia.
- 34 23
-
2022-02-10 14:27
To drugie
- 5 1
-
2022-02-10 18:33
Przepraszam za okrucieństwo ale czemu wini pani cały świat za chore dziecko ??
- 12 3
-
2022-02-10 18:46
mini (2)
moje dziecko zmarło po dwuletniej walce z rakiem ,po śmierci nie miałam żadnego wsparcia, musiałam szybko wrócić do pracy bo z czegoś trzeba żyć nikt rachunków nie opłaci,teraz każdy oczekuje wsparcia , pomocy. Moja dewiza umiesz liczyć licz na siebie
- 16 0
-
2022-02-10 22:57
Straszne... wielkie wyrazy współczucia i wsparcia (chociaż mentalnego)!
- 11 0
-
2022-02-12 08:53
Jest Pani silna i dzielna.
- 5 0
-
2022-02-10 18:57
Rodziny nie mają?
Dlaczego to podatnicy mają ponosić konsekwencje i koszty, a nie rodzina?
- 6 4
-
2022-02-10 21:53
Jak zmarlo to jaka pomoc ? W czym problem ? Chyba jeszcze latwiej wrocic do pracy... nie ma klopotu na glowie.
- 2 12
-
2022-02-11 13:39
Przepraszam bardzo, ale praktycznie każdy przeżył śmierć bliskiej osoby. Czy to dziecko, czy babcia czy też rodzic, nie ma żadnego znaczenia. Ból jednakowy. Dlaczego wsparcie ma być tylko dla tych, którym zmarło dziecko?
- 3 7
-
2022-02-10 14:36
podobno Uniwersytet poszukuje ludzi do laboratoriów (3)
5 dni szkolenia i jak znalazł, teraz przecież wszystko takie zautomatyzowane, można iść
- 16 0
-
2022-02-10 15:41
Wywalili cię ze studiów? (2)
Sam się zgłoś
- 0 8
-
2022-02-10 18:00
nie, myślałem że ciebie
i o tobie myślałem
- 1 0
-
2022-02-10 18:10
żal mi cię
- 0 0
-
2022-02-10 14:50
Nie tak to powinno działać
Ale oki Polska kraj bogaty
- 21 3
-
2022-02-10 14:54
Kobiety a mężczyźni? (4)
...rok tacierzyńskiego, trzy lata wychowawczego i trzy lata wychowawczego na drugie dziecko. Ja też mam problem z powrotem na rynek pracy. Może trzeba skończyć z tymi stereotypami.
- 49 6
-
2022-02-10 15:44
(2)
To przy skladaniu wniosku powiedz, ze sie czujesz kobieta. Ponoc tak sie teraz robi. Dawniej kobieta teraz jest osoba z macica. A ty jak masz jadra, to masz prawo nazwac sie kobieta, bo sie tak czujesz ;)
- 11 4
-
2022-02-10 16:24
A ty jak masz jadra,
To możesz mieć jądrniki. Kura ma jajka to ma jajniki.
- 4 1
-
2022-02-10 16:37
Ponoc tak sie teraz rob
Ponoć w Szwajcarii. 75 franków- bez kredytu.
- 2 0
-
2022-02-11 10:16
dokładnie - dyskryminacja ze względu na płeć pełną gębą
żadnego wsparcia dla mężczyzn, którzy poświęcili się opiece nad dziećmi!!!!! Gdańsk taki postępowy a już na wstępie dyskryminuje i pozbawia dostępu do wsparcia mężczyzn w takiej sytuacji. Te 30 tysi mają ewidentnie wziąć córki koleżanek i kolegów, co to po studiach nie zdążyły zacząć pracować bo się w ciążę zaszło, na kasę przecież do biedry nie pójdzie bo to poniżej kwalifikacji, do urzędu z konkursu pewnie by się dostała ale przecież za te pieniądze pracować to szkoda z domu wychodzić a tu jakiś biznesik typu szycie unikatowych laleczek szmacianych wspierających rozwój dziecka jak znalazł. Szansy na przetrwanie żadnej ale się w biznesplanie powpisuje szukanie rynków zbytu w PL i UE ( bo przecież aplikująca zna angielski), plany o rozbudowie produkcji w perspektywie 5 lat itp. A po roku się to zamknie bo nie wyszło. Pieniążki przerobione, i wszystko się zgadza. Tymczasem ten sam urząd nie kwalifikuje gościa ze średnim na specjalistyczny kurs z obszaru IT ( bo jest współpraca z potencjalnymi przyszłymi pracodawcami, którym zależy na pracownikach z pewnymi umiejętnościami) bo tenże gościu uwaga: posiada zbyt wysokie kwalifikacje do udziału w tym kursie - otóż facet już robił to co ci pracodawcy potrzebowali i sporo faktycznie już umiał. Czyli normlanie nie przechodzisz przez sito rekrutacji (prawdopodobnie dlatego, że nie masz studiów), wiemy że jest robota za chwilę dla takich jak ty, bo odpalamy ten projekt, ale sorry miejsc nie ma aż tyle, więc ktoś odpaść musi.
- 9 1
-
2022-02-10 15:13
Co dla innych matek/rodziców?!
- 19 6
-
2022-02-10 15:18
Jakieś dofinansowanie dla ojców wychowujących dzieci? (5)
- 60 3
-
2022-02-10 15:19
(3)
Jak przejmiesz choc czesc obowiazkow swojej zony, to mozesz sie klocic.
- 8 29
-
2022-02-10 19:17
(2)
Ty przejmuj obowiązki swojego męża. Pewnie dla Ciebie to darmozjad, który nic nie robi :(
- 15 4
-
2022-02-11 10:52
(1)
a kasa to leci z nieba
- 2 0
-
2022-02-11 13:50
Kobiety tak uważają ;)
- 2 1
-
2022-02-10 15:35
Klocek w pampersie
- 5 0
-
2022-02-10 16:03
Kolejny socjal rozdawany z publicznej kasy (1)
Wiecie czemu w Polsce brakuje rąk do pracy? Bo jest za dużo socjalu rozdawanego na lewo i prawo.
- 51 3
-
2022-02-11 07:03
Popieram kanclerz Niemiec
Ales kla !- 0 0
-
2022-02-10 16:42
Dyskryminacji ojców pełna geba (3)
- 46 3
-
2022-02-10 19:00
Dokładnie (1)
a parę dni temu ukazał się artykuł o tym, że Gdańsk promuje równość
- 10 2
-
2022-02-10 20:34
Promuje rownosc ponad mezczyznami
- 5 1
-
2022-02-10 21:21
Przecież feministki walczą o wydłużenie urlopu taciezynskiego, który teraz jest śmieszny.
- 0 2
-
2022-02-10 16:44
kariera albo dziecko, nie można mieć wszystkiego (4)
- 29 8
-
2022-02-10 16:56
kariera jest przereklamowana, posiadanie dzieci trochę też
- 17 0
-
2022-02-10 17:22
No niestety, ale jest w tym troche prawdy. Nie da sie byc pracownikiem na 100%, rodzicem na 100% i jeszcze perfekcyjnie ogarniac inne aspekty zycia jak malzenstwo, prowadzenie domu, samorozwoj itp.
- 17 1
-
2022-02-10 18:31
Można! Kwestia priorytetów. W rodzinie zawsze łatwiej :)
- 2 6
-
2022-02-12 08:56
Kariera nie ma smaku ani zapachu a dziecko też potrafi powiedzieć nie kocham cię nie ma złotego środka.
- 1 0
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.