Zasady wypłacania premii powinny być jasne
Pracodawca może swobodnie określić warunki premiowania pracowników, jeśli tylko nie będą one sprzeczne z...
Znaleziono 397 artykułów
Pracodawca może swobodnie określić warunki premiowania pracowników, jeśli tylko nie będą one sprzeczne z...
EPAM to jeden z ważniejszych graczy w branży informatycznej. Gdański oddział tej amerykańskiej spółki...
Od dawna możemy obserwować, jak w branży ochroniarskiej absurdy górują nad racjonalnymi działaniami....
Pracodawca ma prawo obniżyć lub całkowicie odmówić pracownikowi wypłaty wynagrodzenia, jeśli ten wadliwie...
Kończysz studia, nie masz jeszcze na horyzoncie żadnej pracy, a nie możesz pozwolić sobie na darmowy staż?...
Sprzedaż to branża, w której zawsze znajdziemy dużo ogłoszeń, a mimo to nie ma żadnych studiów, które dadzą...
Wszyscy rodzice małych dzieci prędzej czy później stają przed koniecznością skorzystania z pomocy w opiece...
"Czy muszę odpowiadać na to pytanie?" "O nie, wiedziałem, że pani o to zapyta!" "To moje znienawidzone...
Pierwsze kroki na rynku pracy mogą być prawdziwym wyzwaniem. Szczególnie jeśli zdecydowaliśmy się postawić...
To, że polskie prawo bywa dziurawe, wie każdy, kto znalazł się w absurdalnej sytuacji bez wyjścia, w której...
Odpowiedzialność materialna pracownika wymaga podpisania stosownych dokumentów. Jeśli pracodawca nie...
Blisko 50 osób powierzyło mu swoje oszczędności, aby je pomnożył. Łącznie było to prawie 7,7 mln zł....
Żadne obowiązujące prawo nie wymusza na pracodawcy ubezpieczenia AC samochodów służbowych. To czy pracownik...
Pracownik, któremu został powierzony samochód służbowy odpowiada za oddanie go w takim samym stanie, w...
W środę przed gdańskim sądem pojawił się Marcin P., były szef Amber Gold. Odpowiadał jednak nie za oszustwa...
Władza, realny wpływ na losy kraju, prestiż stanowiska, a z drugiej strony brak prywatności, życie na...
Im bliżej wakacji, tym większe zainteresowanie ofertami pracy za granicą. Malarze, brukarze, opiekunki,...
Co zrobić w sytuacji, w której pracodawca nie odprowadzał składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne?...
Nieterminowe regulowanie wynagrodzeń lub brak wypłat często kończy się w sądzie pracy. Jednak jak się...
Niektóre dobrze płatne zawody nie wymagają od kandydatów wykształcenia wyższego czy ukończenia konkretnych...