Z wielu badań wynika, że dla Polaków najważniejsze w życiu są rodzina, dzieci oraz czas wolny. Praca zajmuje kolejne szczeble hierarchii wartości. Z roku na rok rośnie jednak liczba osób, które spędzają w pracy większą część dnia. Nie robią tego jednak z przyjemnością.
2011-05-18 10:46
nie od dziś wiadmo, że w ujęciu osobistym/jednostkowym, dobre samopoczucie
przynosi dobra pensja: postawa i/lub premia i/lub prowizja.
Natomiast w ujęciu miejsca pracy - absolutnie Nr.1 (ocena subiektywna!)
to relacja/e ze współpracownikami, jak nie ma zespołu, to..
2011-05-18 10:52
Kiedy patrzy się na tabelę (czerwono-szaro-czarną) zadziwiające jest, że aż 30% nie wie czy ma poczucie więzi z firmą, bo odpowiadają "trudno powiedzieć"... Albo ocena wizerunku pracodawcy - aż 28% procent mówi, że trudno powiedzieć. Czyli co? Nie wiedzą co odpowiedzieć czy mają po prostu gdzieś zadawane pytania i na wszystko piszą "trudno powiedzieć"?
Mały odsetek pozytywnych odpowiedzi w linii "satysfakacja z wynagrodzenia" raczej nie dziwi. Przecież nigdy nie zarabiamy tyle ile chcielibyśmy.
2011-05-18 11:47
"Przecież nigdy nie zarabiamy tyle ile chcielibyśmy" Mam 2200 brutto. Ledwo żyję. Chciałbym 3200 i byłoby ok. Chcialbym pracować w mojej aktualnej firmie, ale dochodzące wziąź obowiązki i stałe wynagrodzenie od 4ch lat na pewno mnie nie motywuje. Pracuję bo muszę. Tyle w temacie.
2011-05-18 10:55
ja z doswiadczeniem 12 letnim, wykszt wyzszym, znajomoscia 2 jezykow obcych mam problem z znalezieniem pracy - nic tylko stad wyjechac - powtarza się sytuacja jak w latach 90 tych !!!!!!!!!!
2011-05-18 11:24
Ja prowadzę firmę i z chęcią podnióśł bym zarobki ale automatycznie tracę na konkurencyjności bo co za tym idzie musiałbym podnieść ceny. Może na 3-4 wszyscy podnieśmy ceny i dajmy podwyżki naszym kochanym pracownikom ;)
2011-05-18 19:10
surowce (paliwo, piasek, marmur, drewno, itp) i tak zostana na tym samym poziomie (prawie), grunty, budynki, prad, woda, podatki, tez nie maja powodu drozec w krotkim okresie. Podnoszac place o 100% wplyniemy na wzrost ceny finalnego produktu o 30-80% (w zaleznosci od pracochlonnosci), gorzej z uslugami.
niestety, jak nasi kochani pracownicy dostana 100% podwyzki to wydadza je (nie zjedza duzo wiecej, nie zuzyja duzo wiecej paliwa) ale i tak wywra modna presje inflacyjna i ceny pojda w gore. Czym zniweluja wyzsze zarobki. Ale wszyscy bedziemy mieli duzo papieru...
W naszej polskiej mikroskali pewnie to moznaby zrobic, ale szybko pozbylibysmy sie inwestorow zagranicznych, ktorzy poszliby szukac nizszych kosztow. Nasze drogie produkty znalazlyby zbyt jedynie w naszym kraju, pod warunkiem, ze nasi rodacy kupowaliby drogie polskie nie tanie zagraniczne produkty. Patrzac na wykres i przywiazanie do firmy w ktorej sie pracuje zalozylbym, ze rownie bardzo bylibysmy przywiazani do krajowych produktow.
Na koniec, jakbysmy osiagneli PKB Haiti to wszyscy patrioci, ktorzy teraz poparliby teze drastycznego podniesienia zarobkow pojechaliby pracowac do niemcow na zmywaku.
2011-05-18 11:59
sąsiedzi nazywają Nas Chinami Europy.
Do tego prowadzi polityka Kaczyńskiego, Tusków itp. którzy maja tak naprawdę w nosie Polskę i Polaków i wszystko sprowadzają do polityki, manipulacji i tego aby być przy korycie.
Wyjściem jest wyjazd z tego kraju - tylko problem jest gdy ktoś ma już rodzinę.
Jakbym miał 25 lat to na 100% bym wyjechał i może wrócił w przyszłości.
2011-05-18 12:31
Jakbym miał 25 lat to na 100% bym wyjechał i może wrócił w przyszłości.
Akurat w tym roku mam 25 urodziny, ale nie chcę wyjeżdżać, nie znam języków, nie mam z kim wyjechać, jestem za bardzo związany z rodziną i znajomymi żeby opuścić Polskę
2011-05-18 12:28
Zarabiam ok. 1280 zł netto, koło trzydziestki, śred. wykszt., w swojej pracy lubię jedynie towarzystwo z którym pracuję, kierownictwo do kitu - totalny chaos, o wynagrodzeniach nie wspomnę; mimo, że i tak rozglądam się za jakąś nową pracą to jest bardzo ciężko, ale cieszę się , że w ogóle mam pracę.
2011-05-18 12:49
szkoda zycia
2011-05-18 14:05
znam słabo angielski
2011-05-18 15:12
...........
2011-05-18 17:59
- atmosfera rodzinna ; całe rodziny pracują nawet w tym samym pokoju
- koleżeńskość; co drugi jest kolegą najwyższego
- uprzejmość; pokłony dla każdego wyżej
- lojalność; włazidupstwo dla dostojnego szefa
- głupota; brak wiedzy, mylenie pojęć, zatrudnianie niefachowców
- transparentność; donosicelstwo i wazeliniastwo
2011-05-19 16:25
Unikajcie pracy w strukturach samorządowych - to siedlisko patologii.
2011-05-18 18:44
Zgadzam sie z wiekszoscia postow i wspolczuje osobie, ktora zarabia 2tys brutto: trudno w tej kwocie zalatwic wszystkie podstawowe potrzeby, szczegolnie jezeli zona / dzieci na utrzymaniu (dodatkowe koszty i presja). Nie mowiac o czyms wiecej.
Na kazdym etapie zycia powinno sie zarabiac przynajmniej socjalne minimum i miec szanse dodatkowo sie realizowac: hobby, nauka, clubbing, cokolwiek kto lubi. Ten socjal bedzie rozny na kolejnych etapach: na studiach wystarcza pokoj z kolegami, na poczatku pracy, jakis wynajety kat, potem moze mieszkanie dzielone z kolega / kolezanka, wlasna kawalerka (kredyt), itd... Oczekiwania, ze zaraz po studiach bedzie sie zarabialo tak, ze mozna kupic dom w Sopocie uwazam za fanaberie i wszelkie dasy, ze tak nie jest za brak rozsadku. Marzyc mozna, dazyc do tego trzeba, ale nie wolno sie tym katowac, zamartwiac i nekac innych.
Cieszmy sie z tego co mamy, troche mniej jadu w tych wszystkich postach i od razu bedzie wszystkim lepiej. A o lepsze warunki walczmy... z usmiechem i konsekwentnie - efekt osiagniemy szybciej i przyjemniej. Inaczej jak osiagniemy, to i tak nie ucieszy nas to, prawda?
2011-05-19 00:24
pracuję w IT jako specjalista. Kilka razy zmieniałem pracę. Zawsze rekrutacja odbywała się przez agencję HR i zawsze na samym wstępie miałem informację ile firma, która interesuje się moją osobą, jest skłonna płacić. W tym momencie podejmowałem decyzję. Może miałem farta, bo z tego co czytam to, większości firmom brak profesjonalizmu w procesach rekrutacji. W krajach zachodnich informacja o wyskości zarobków nie jest żadną tajemnicą.
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
