• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Nawet 1000 nowych miejsc pracy w Capgemini Polska

erka
23 maja 2022 (artykuł sprzed 2 lat) 
Capgemini Polska rozwija swoje Centrum nowoczesnych usług dla biznesu - organizacja oficjalnie otwiera swoje biuro w Gdańsku. Capgemini Polska rozwija swoje Centrum nowoczesnych usług dla biznesu - organizacja oficjalnie otwiera swoje biuro w Gdańsku.

Capgemini Polska otwiera nowe biuro w Gdańsku. Będzie się ono mieściło w Olivia Centre. Tylko w pierwszym roku firma planuje zatrudnić 200 osób. Docelowo firma ma stworzyć łącznie ok. 1 tys. nowych etatów. Pierwszym klientem, z którym będzie współpracować Capegemini w Gdańsku, jest Kuehne+Nagel oraz firmy z branży motoryzacyjnej.



Koniec pracy zdalnej? Powrót do biura się opłaca



Czy Trójmiasto jest ciekawym rynkiem pracy?

Jak podkreślają przedstawiciele Capgemini, firma zdecydowała się na wejście do Trójmiasta z uwagi na jego prężny rozwój jako ośrodka IT, co pokazują zarówno raporty zewnętrzne, jak i analizy prowadzone przez organizację. Firma świadczy zintegrowane usługi w zakresie konsultingu, technologii informatycznych (technologia chmury, danych, sztucznej inteligencji, łączności, oprogramowania, inżynierii cyfrowej i platform) i outsourcingu.

Ekspansja na północ kraju wiąże się także z planami firmy dotyczącymi hybrydowego modelu pracy.

Dla organizacji ważne jest, by pracownicy nie musieli pracować w pełni zdalnie i mieli możliwość zarówno pracy z domu, jak i przychodzenia do biura. Z tego powodu istotne jest wkraczanie na rynki, gdzie dostępni są specjaliści z dziedzin, w których działa firma, aby zatrudniane osoby mogły pracować w preferowanym przez organizację trybie. Taką filozofię zastosowano w Gdańsku.

"Sprawny Staż". Każdy ma prawo do pracy, także gdy porusza się na wózku



Tysiąc nowych miejsc pracy w Gdańsku



W pierwszych miesiącach działalności gdański oddział Capgemini Polska będzie obsługiwał trzech strategicznych klientów, wśród których znajdą się projekty zarówno globalne, jak i krajowe. Docelowo centrum ma się rozwijać bardzo dynamicznie, zwiększając liczbę klientów oraz powiększając zespół do ok. 1 tys. pracowników w perspektywie trzech lat.

Tylko w pierwszym roku firma planuje zatrudnić w gdańskim biurze 200 osób, a w perspektywie najbliższych trzech lat będzie to łącznie około tysiąc pracowników. Na zdjęciu przedstawiciele firmy Capgemini Polska, Invest in Pomerania, miasta Gdańsk. Tylko w pierwszym roku firma planuje zatrudnić w gdańskim biurze 200 osób, a w perspektywie najbliższych trzech lat będzie to łącznie około tysiąc pracowników. Na zdjęciu przedstawiciele firmy Capgemini Polska, Invest in Pomerania, miasta Gdańsk.



Pierwszym klientem, z którym będziemy współpracować z ramienia nowego centrum Capgemini, będzie Kuehne+Nagel, jedna z wiodących światowych firm logistycznych z silną pozycją rynkową w sektorze frachtu morskiego, lotniczego, przewozów lądowych, a także logistyki kontraktowej, która skoncentrowana jest na zintegrowanych rozwiązaniach logistycznych.

Jesteśmy otwarci na zmianę pracy



Rozwój branży IT w Trójmieście



Obecnie Capgemini jest w trakcie rekrutacji pierwszych osób, które zasilą szeregi nowego oddziału. Wśród kandydatów poszukiwane są osoby znające technologie: Java, .NET, Angular, React oraz posługujące się językiem angielskim.
erka

Miejsca

Opinie (190) 4 zablokowane

  • Kolejna firma zatrudniajaca tylko IT!

    Dulkiewicz rusz sie i sprowadz tu firmy oferyjace prace tez w innych branzach!!!

    • 17 3

  • Opinia wyróżniona

    Chce sie nauczyć programowania (24)

    Może mi ktoś powiedzieć ile czasu zajmuje nauka?,i czy głowe nieźle zamula?miałem w ręku książke do programowania i wygląda to dramatycznie

    • 28 15

    • abstrakcja (1)

      To trzeba czuc.
      Reszta to doswiadczenie.

      • 37 2

      • I tak zawsze było.

        Ja programowałem pod koniec wieku.

        Teraz mam inne priorytety. Kazdy niech robi to co lubi. :)

        • 0 0

    • Bzdura że Pasja (13)

      Po pierwze, nie wierz w bzdury ze do programowania musisz miec pasję. To programisci rozsylaja takie motto aby poczuc sie bardzie wyjatkowymi.

      Duzo nauki, nie zniechecaj sie, ile czasu ci to zajmie to wykladnicza twojego poziomu pojmowanaia + czas jaki jestes w stanie poswiecic. Wybor jezyka niby wazny ale to ci tutaj nie poradze, ja sie ucze javy i c# pod automatyzacje testow. Sa darmowe kursy kursiki aby sprawdzic czy to ci pasuje.

      Jedna rada jak zaczniesz cisnij do "konca" bo jak przerwiesz na miesiac czy dwa to cofasz się prawie na poczatek w rozwoju.

      Wazna sprawa, praca programisty to nudna praca, bardzo monotonna, wiec musisz znalezc cos co ci sprawi przyjemnosc w tym wszystkim inaczej bedzie to zamulajacy obowiazek i sie szybko wypalisz.

      • 37 8

      • Odpusc ksiazki na poczagek (10)

        Jeszcze jedno, Ksiazki odpusc na poczatek to lektura dla znajacych sie na tym i rozumiejacych co czytaja. poszukaj filmikow i uczec sie metdoa "code by example"

        • 17 3

        • oj geniusze, geniusze... (9)

          Z jutuba...

          A potem przychodzi taki pasztet do wdrozenia, albo do wytlumaczenia o co chodzi...

          • 10 8

          • (7)

            Czytaj ze zrozumieniem, "na początek" - słowo klucz.

            • 8 2

            • na poczatek to dobry matematyk z tablica i kreda (6)

              To jest poczatek i jestem wdzieczny losowi, ze na takiego czlowieka trafilem.

              • 14 2

              • A co niby matematyka ma do IT ? (2)

                może powiedzieli Ci to matematycy z Cybernetyki na UG.
                Jestem po EIT PG i matemtyka typu Hamiltoniany i Fouriery nigdy nie były mi potrzebne w pracy w IT.

                • 15 11

              • następny utylitarny...

                uczą myśleć...
                A skoro nie są tobie potrzebne, to ich nie ma?

                • 7 2

              • klepiesz widoki widac xd

                • 0 0

              • Ja swój pierwszy kot na tabliczkach glinianych i drewnianych dlutem wybijałem, bo innych możliwości wtedy nie było. (2)

                Pisało się po nocach(przy lampie naftowej, jak nafty zabrakło to używaliścmy świńskiego sadła) w ten sposób swoje pierwsze programy w COBOL-u, później w Asemblerze to było łatwiej, o kredzie i tablic to nikt wtedy nawet nie marzył, takie były czasy! Ale co ty możesz o tym wiedzieć?

                • 11 7

              • COBOL ma sie bardzo dobrze

                Jest jedna z nisz, gdzie istnieja imponujace kominy placowe. Problem w tym, ze trzeba byc w odpowiednim miejscu i czasie, bo tak odpowiedzialnych zadan i sprawdzonego kodu nie powierza sie pasjonatom i hobbystom...
                Podobnie z assemblerami...
                To nie jest egzotyka, ale my nie mamy w tych dzidzinach nic do powiedzenia ani zaoferowania.
                To nie kombatanctwo i epoka heroiczna branzy a norma i jej organizacja.

                • 5 1

              • kot? :)

                a co na to ottoz?

                • 0 0

          • zacznij od intercala, reszta będzie łatwa.

            • 2 1

      • oczywiście, że to praca dla ludzi z pasją. tylko wtedy jeśli będzie to sprawiało przyjemność można w tym zawodzie przetrwać dłużej. chyba, że ktoś chce zostać zwykłym, beznamiętnym klepaczem kodu. prawdziwym programistą albo jesteś albo nie i czerpiesz z doświadczenia, którego nabywałeś przez lata, a nie kończysz kurs robisz to tylko dla kasy i niczego więcej.

        • 2 1

      • Praca programisty nudna? Po co robisz te kursy? Zapewnic Cię mogę w jednym - jest kolosalna różnica pomiędzy programistą z pasji, a programistą który starał się coś wyuczyć z kursów. Poziom, podejście do pracy i obowiązków (wierz mi że to bardzo ważne) to niebo a ziemia porównując takie 2 osoby. Ale tak jest w każdym zawodzie. Pasjonat vs znudzony koleś. Jak Myślisz, który będzie lepszym pracownikiem? Który szybciej się wypali.
        Ps. Wyrazy szczerego współczucia że musisz pochylić się ku zawodowi który na wstępie wydaje Ci się nudny. To najszybsza droga do wypalenia i frustracji. Pensja Ci tego nie wynagrodzi.

        • 1 2

    • to nie jest praca dla każdego tak jak powszechnie sie wydaje, lekarzem też zostajesz z książki? (1)

      • 12 0

      • tak

        dentystą :P

        • 0 0

    • (1)

      1. Co znaczy, że "głowę zamula"?
      2. Co znaczy, że książka wyglądała "dramatycznie"?

      • 10 0

      • tzn że to nie dla niej/niego

        • 6 1

    • (1)

      Praca programisty to pojęcie niezwykle szerokie i nie sposób wyliczyć wszystkich możliwych rodzajów zleconych zadań - a wraz z ciągłym rozwojem przybywa specjalizacji. I tu powinieneś zastanowić się nad tym co chciałbyś robić.
      Jeśli chcesz zajmować się testami to na początek wystarczą podstawy programowania wraz z teorią. Kursy, książki... Co wybierzesz i co do Ciebie trafia jednak nie licz na to, że obejrzysz kurs, usiądziesz do komputera i napiszesz swój pierwszy program w pełni rozumiejąc jego przebieg oraz działanie. Napisać "Hello World!" potrafi każdy, ale wyjaśnić jak to działa i dlaczego - do tego trzeba znacznie szerszej wiedzy.

      W komentarzach padło, że matematyka jest zbędna - nawet jeśli w pracy programisty nie będziesz jej używać to nie wierz takim bzdurom. Matematyka uczy myślenia, a niezależnie od tego czy pracujesz programując sterowniki dla projektowanych układów, czy mikroserwisy webowe, zawsze musisz robić to z głową.

      Jakkolwiek, nauka to nic innego jak codzienne pisanie kodu. Chcesz coś rozwijać? Napisz kalkulator, najpierw dodawanie i odejmowanie, później mnożenie - spróbuj porozbijać na funkcje, wykorzystaj rekurencję, zrób to obiektowo, a potem być może z wykorzystaniem templetów. Odkrywaj nowe paradygmaty i rozwijaj kalkulator, powoli ale systematycznie.

      • 10 1

      • Nie dla psa kielbasa wiec wracaj na kase do robala a nie marzysz o programowaniu

        • 0 8

    • Python - szkolenia elektroniczne

      2 tygodnie i wiesz czy się nadajesz. Potem albo junior w firmie która chce uczyć, albo porządny kurs/ studia zaoczne przez rok. I potem luzik. Jest też InfoShare i podobne z intensywnym kursem i ofertą pracy.

      • 0 1

    • Całe zycie.

      • 0 0

  • Ważne że ktoś inwestuje. (4)

    Najważniejsze że ktoś tutaj inwestuje, każdy na tym zyska. Biznes się kręci :)

    • 14 12

    • Kolejna amebka zyska tylko garstka (2)

      • 3 8

      • Polska potegą (1)

        No tak, w koncu Polska to potęga miedzynarodowa z potężnym kapitałem i złotymi walizkami. Zejdz na ziemie, dobrze ze inwestują i zatrudniaja ludzi, dla was wszystkich hejterow to najlepiej jakby nikt nie mial pracy. Typowo polskie zachowanie wazne aby sasiad mial gorzej.... gardze!!

        • 5 8

        • Polska to biedny kraj zawistnych ludzi o ograniczonych horyzontach

          Ktorzy najpierw niszcza wszystko dookola, aby tylko nikt nie przeszkadzal w osiaganiu celu. Niestety, tym celem jest najczesciej "all inclusive", poczucie "rzadzenia" i zaleganie pod palma. Aby to osiagnac, sprzedadza matke, spala sasiada, okradna partnera, pracuja dla wroga.
          Nikt tu nie zatrudnia kogokolwiek, bo tak trzeba. Robi sie to, bo gradzient plac na poziomie x5 temu sprzyja.

          • 1 1

    • inwestycja?

      Nie ma tanszego "byznesu" jak IT.
      To istny samograj po taniosci...

      • 0 0

  • Młodzi nie sprzedawajcie się tanio, negocjujcie

    • 16 0

  • Zarobki zachodnie czy wschodnie? (3)

    Pewnie na 100% wschodnie.

    • 7 0

    • Potwierdzam, zarobki tragiczne (2)

      Z dwoma językami płacą 4,5 tys brutto na pełny etat

      • 2 3

      • (1)

        Jak nic oprocz tego nie potrafisz to czego sie spodziewasz?

        • 0 2

        • typowy dialog

          gdzy przychodzi do negocjacji...

          • 0 0

  • Invest IN i wszystko jasne, prężnie działają ...nie za swoje

    takie fajnie miejskie korytko

    • 4 0

  • Tania sila robocza. 2500 drozdzowkowe czwartki i zasuwac

    • 6 0

  • Znakomite pensje będą nawet 3500 albo za ile ktoś przyjdzie . Wygrywa ten kto będzie robił za mniej. Jak w ogłoszeniach średnio co 3 MSC te same stanowiska w tych samych firmach . Hit ostatniego czasu że dadzą laptopa i telefon. Takie oferty czytam ale owocowy czwartek by mnie przekonał

    • 6 0

  • Bezrobotnych od tego nie ubędzie (2)

    Takie firmy ściągnął ludzi z innych korpo z 3miasta, ew. ktoś się tutaj sprowadzi z innej części Polski ( i się mocno zdziwi ile w 3mieście kosztuje najem, zakup mieszkania). Bezrobotnych od tego nie ubędzie, bo ludzie z IT / korpo-managery pracę mają.

    • 8 1

    • Ludzie z IT!

      A kim oni są? ci mityczni ludzie pracujący w IT?
      Zdajesz sobie sprawę ze to nie tylko programiści / testerzy? Masa jest innych stanowisk. dm,pm,tl,pdl, księgowi, Analitycy, Handlowcy, Hrowcy, Recepcjonisci, Admini, sieciowcy, SD, Infolinia i masa masa ludzi bez umiejętności technicznych.

      • 4 0

    • Jak jedna osoba przejdzie z korpo do korpo to wciaz masz jeden wolny vacat.

      • 0 0

  • Pan brodacz

    jako jedyny łapki trzyma jak na faceta

    • 0 1

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Pracodawcy w Trójmieście

Forum

Najczęściej czytane