- 1 Kto odpowiada za wypadek przy pracy? (30 opinii)
- 2 Dyskusja o krótszej pracy dla urzędników (354 opinie)
Jest decyzja. Płaca minimalna w 2025 r. wyniesie 4626 zł brutto
Od 1 stycznia 2024 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wzrosło do 4242 zł. Kolejną podwyżkę zaplanowano na lipiec. Świadczenia wyniosą wówczas 4300 zł. Z kolei minimalna stawka godzinowa wzrosła od 1 stycznia 2024 r. do 27,70 zł za godzinę, a od 1 lipca wyniesie 28,10 zł za godzinę. Przewiduje się, że płaca minimalna w 2025 r. powinna wynieść nie mniej niż 4510,90 zł.
- Od czego zależy wysokość płacy minimalnej?
- Czym jest płaca minimalna?
- Na co wpływa wysokość płacy minimalnej?
AKTUALIZACJA. godz. 13.39: Ustalono wysokość płacy minimalnej w 2025 roku oraz wskazano minimalną stawkę godzinową. Najniższa krajowa wzrośnie o 326 zł brutto. Rząd proponuje, aby od 1 stycznia 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wynosiło 4626 zł. Minimalna stawka godzinowa, od 1 stycznia 2025 r, wynosiłaby 30,20 zł. Rada Ministrów przedstawi teraz propozycję Radzie Dialogu Społecznego.
AKTUALIZACJA, godz. 08.40: Zarówno pracownicy jak i pracodawcy czekają na informacje ze strony rządu. Propozycja wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2025 roku była przedmiotem prac rządu na poniedziałkowym posiedzeniu. Jednak jak dotychczas nie poinformowano o konkretach. Dziś ma zostać opublikowana oficjalna propozycja rządu.
AKTUALIZACJA, godz. 21:14: Rząd poda we wtorek, 11 czerwca, kwotę płacy minimalnej na 2025 r.
Propozycje wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalnej stawki godzinowej w 2025 r. znalazły się w porządku obrad rządu. Zgodnie z przepisami Rada Ministrów do 15 czerwca ma przedstawić Radzie Dialogu Społecznego propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę i minimalnej stawki godzinowej.
Od czego zależy wysokość płacy minimalnej?
Wstępna propozycja wysokości płacy minimalnej ustalana jest w oparciu o prognozowaną na kolejny rok wysokość wzrostu cen (inflacja) oraz - jeśli płaca minimalna jest niższa od połowy wysokości średniej krajowej - również o dwie trzecie realnego wzrostu gospodarczego. Wzrost płacy minimalnej może być wyższy od przyjętego w ustawie minimum.
Czym jest płaca minimalna?
To ustalone najniższe wynagrodzenie, jakie pracodawca musi wypłacić pracownikowi zatrudnionemu na umowę o pracę. Wynagrodzenie poniżej płacy minimalnej jest naruszeniem praw pracowniczych.
Na co wpływa wysokość płacy minimalnej?
Z płacą minimalna powiązane są również inne świadczenia. Każdemu pracującemu należy się dopłata do pensji w wysokości 20 proc. stawki godzinowej wynikającej z płacy minimalnej. Również wynagrodzenie za czas przestoju w firmie nie może być niższe od płacy minimalnej. Z płacą minimalną powiązana jest także odprawa w przypadku zwolnień grupowych. Nie może ona przekroczyć 15-krotności minimalnego wynagrodzenia.
Wysokość płacy minimalnej wpływa także na wysokość składek na ubezpieczenia społeczne odprowadzanych przez początkujących przedsiębiorców (stawki preferencyjne obowiązujące w ciągu pierwszych 24 miesięcy liczone są od postawy równej 30 proc. minimalnego wynagrodzenia).
Opinie (266) 6 zablokowanych
-
2024-06-10 23:51
Nawet w terminie podać kwoty nie mogą. Taki mamy rząd
- 4 0
-
2024-06-11 00:29
Opinia wyróżniona
podwyżki płac minimalnej to zwijanie głównie polskich firm (5)
i to boli najbardziej, zobaczcie ile firm się zwinęło i zwija z Polski. Gdzie ci zwolnieni ludzie za mniejszych miejscowości znajdą prace? U niemca w Lidlu czy u portugalczyka w Biedronie a może u chinola na taśmie w morlinach?
- 40 22
-
2024-06-11 20:19
Praca (2)
A może przypomnisz sobie ile setek tysięcy małych firm wykończył pis za swoich rządów?. Firm które przetrwały wojny, komunę wykończył pis I jego elektorat. Dzięki komu nie ma w Polsce dzisiaj inwestycji?
- 11 10
-
2024-06-12 12:19
(1)
Pokaż taka jedna ? Za pisu ludzie się poprawiło w portfela wrzucili dużo kasy na rynek a Polacy to wydali więc cześć firm jest ogromnym beneficjentem tej sytuacji. Chciałbym też usłyszeć jak możliwe jest ze u nas za 1000 euro pensji min się nic nie opłaca a w.niemczech za 2 tys euro się opłaca mimo że za chleb place i tu i tu 2 euro
- 5 8
-
2024-06-15 12:46
Nic nie rozumiesz dlatego jesteś narodowym socjalistą.
Za komuny pensja wynosiła np. 2 dolary. Pewnie myslisz, ze wyplacano kilka monet i ludzie żyli w skrajnym ubóstwie. Bo przecież skoro pensja wynosila 8pln, a chleb 2 pln to ludzie zyli pod mostem. Otóż niewazne ile masz papiera bankowego. Ważna jest relacja papier do etykiet cenowych. Za pis owszem ilosc papiera bankowego się zwiekszyla. Ale niestety duzo bardziej zwiekszyla się wartosc na etykietach cenowych.
- 1 0
-
2024-06-12 05:32
Czyli najlepiej pracować za dolara jak w Chinach? Wtedy wszystkie firmy do nas wrócą?
- 5 3
-
2024-06-12 07:31
Wiecie ile prezes zarabia 250 razy podstawę a po drugie pracodawca zatrudnia tyle kierowników co łażą a jak trzeba coś załatwić
Szuka się oszczędności u kierowników zatrudnia ich tyle że aż głowa boli i brygadzistka co nie mają zielonego pojęcia o pracy jak trzeba coś załatwić to umywają ręce a prezes zarabia 250 razy więcej niż ten pracownik co zapiepsza i jest poniewierany
- 1 4
-
2024-06-11 07:00
Umowa o prace (3)
Umowa o prace Powinna zostać zniesiona każdy na działalność gospodarczą i niech płaci składki do państwa sam za siebie i składki powinny być dobrowolnie.
- 8 26
-
2024-06-11 10:02
To wywołałoby rewolucję
Lud zorientowałby się, że to nie diabeł przedsiębiorca go łupi tylko kochany i opiekuńczy rząd
- 7 0
-
2024-06-11 14:23
(1)
Nawet nie zniesiona. Wystarczy, żeby całe obciążenie podatkowe z tytułu umowy o pracę było po stronie pracownika. Pracodawca zaś przelewa na konto pracownika tak zwane super brutto (czyli netto na rękę + podatki i opłaty po stronie pracownika + podatki i opłaty po stronie pracodawcy). Pracownik musiał by sam wszystkie te koszty ponieść. Cyrk by się zaczął jakby ludzie zaczęli rozumieć ile z tego co dostaje zabiera im państwo.
- 3 2
-
2024-06-13 14:54
Ale był taki pomysł na początku rządów PiS - wprowadzenie tylko jednej stawki brutto poprzez dodanie płacy brutto i kosztów po stronie pracodawcy i od tego jednolita danina 25%. A już w administracji mieli dzielić na składki ZUS i podatek bez udziału pracodawców. Tylko, że ten pomysł upadł i nie został zrealizowany.
- 0 0
-
2024-06-11 08:32
od razy 10.000zł min i 90% firm umrze..
niemądrzy politycy.
- 3 0
-
2024-06-11 09:54
Czyli dalsze spłaszczanie wynagrodzenia i podwyżki.
Jak podbija się kredyty mieszkaniowe deweloperka podbija ceny, z pewnością ten mechanizm nie zaistnieje po podwyżce płacy minimalnej ;)
- 4 1
-
2024-06-11 10:05
Drżę przed każdą podwyżką płacy minimalnej
Dorabiam na emeryturze i drżę bo za każdym razem zastanawiam się kiedy mój pracodawca stwierdzi że przestaje mu się opłacać moje zatrudnienie . Każda następna podwyżka płacy przybliża mnie do utraty ważnego dla mnie zatrudnienia . Kiedy żyła żona mieliśmy dwa dochody dziś kiedy zostałem sam opłaty pozostały na prawie niezmienionym poziomie ale dochód jest tylko jeden . Utracę tę pracę może być ciężko
- 5 4
-
2024-06-11 10:54
4300 bruto
To 3300 Netto
- 4 0
-
2024-06-11 14:28
(4)
Instytucja płacy minimalnej nie powinna w ogóle istnieć. Dostaniesz tyle ile wynegocjujesz z pracodawcą. Problem tylko polega na tym, że mamy całą rzeszę ludzi w społeczeństwie, która się w ogóle nie ceni i weźmie z pocałowaniem ręki to co dadzą. Jakby ludzie faktycznie zaczęli się cenić i negocjować swoje wynagrodzenie, żadna ustawowa minimalna nie była by potrzebna.
- 5 7
-
2024-06-11 15:21
Tak było za Tuska
2zł godzinna, a ci lepsi za 3zł godzinna na umowy śmieciowe bez żadnych składek
- 0 3
-
2024-06-11 18:13
Akurat tu się nie zgodzę (1)
Wielu pracodawców zaoferowałby 1 zł na miesiąc, jakby mieli taką możliwość
- 3 2
-
2024-06-12 16:40
A który baran by tę ofertę przyjął? Ty?
- 0 1
-
2024-06-13 14:57
Tak byłoby w idealnym świcie, ale świat nie jest idealny.
- 0 0
-
2024-06-11 14:35
L
- 0 1
-
2024-06-11 18:50
Minimalną krajową to tragedia dla ludzi, którzy się wykształcili
Ludzie, którzy zdobywali wykształcenie i doświadczenie są coraz bardziej w tyle przez minimalną krajową.
Osoby, które skończyły podstawówki lub zawodówki zarabiają teraz tyle co i co po studiach. To jest dramat, żeby sprzątaczka w szkole zarabiała tyle co sekretarka w szkole.
Na szczęście, jestem w totalnie innej branży i zarabiam dobrze, ale widzę co się dzieje u moich znajomych i strasznie to wszystko deprymujące....- 5 2
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.