- 1 Kto odpowiada za wypadek przy pracy? (47 opinii)
- 2 Praca w branży edukacyjnej. Warto? (96 opinii)
Praca w upały. Główny Inspektor Pracy apeluje
Czy w upały możemy nie przyjść do pracy? Okazuje się, że w szczególnych wypadkach tak. Gdy żar leje się z nieba, a wysoka temperatura utrudnia pracę pracodawca musi zadbać o pracowników. O szczególną rozwagę w najbliższych dniach zaapelował Główny Inspektor Pracy.
Główny Inspektor Pracy Wiesław Łyszczek, z uwagi na nadzwyczajną falę upałów, zaapelował do pracodawców o skracanie czasu pracy pracownikom, w szczególności tym, których dzienny wymiar czasu pracy przekracza 8 godzin. Niestety, wiele zależy od dobrej woli pracodawców, ponieważ przepisy nie regulują wszystkich kwestii w tym zakresie. A co regulują?
Nie kodeks, a bhp
Przepisy określają minimalną temperaturę w zakładzie pracy. Nie może być niższa niż 14 stopni Celsjusza (chyba, że niższa temperatura wynika ze szczególnych warunków pracy, bo praca odbywa się np. w chłodni). Z kolei w biurze nie może być mniej niż 18 stopni Celsjusza. Nie ma za to zapisów w Kodeksie pracy regulujących najwyższą dopuszczalną temperaturę. Jednak zgodnie z zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy, czyli przepisami bhp nie powinna ona przekraczać 30 stopni Celsjusza przy pracy biurowej. W przypadku pracy fizycznej w hali jest to 28 stopni i 26 stopni w warunkach szczególnych.
Pracodawca ma obowiązek zapewnić swoim pracownikom wodę pitną bez ograniczeń. Jednak jeżeli temperatura przekroczy 25 stopni Celsjusza na zewnątrz lub 28 w budynku, pracodawca ma obowiązek zapewnić pracownikom nie tylko wodę, ale także napoje zawierające odpowiednią dawkę soli mineralnych i witamin.
Czasem można odmówić pracy
To nie koniec. Pracodawca powinien także zadbać o odpowiednią cyrkulację powietrza w pomieszczeniach, o to, żeby regularnie czyścić i odgrzybiać klimatyzację, a także zainstalować w oknach rolety, które chronią przed nagrzewaniem i odbijaniem się promieni słonecznych w monitorach komputerów.
Jednak w niektórych przypadkach pracownik ma prawo odmówić wykonywania obowiązków służbowych. Dotyczy to pracowników młodocianych i kobiet w ciąży, ale nie tylko. Odmówić pracy może też osoba poważnie i przewlekle chora, dla której praca w upale może być zagrożeniem dla życia i zdrowia. Mówi o tym art. 210 § 1 Kodeksu pracy. Poza tym każdy pracownik ma prawo do powstrzymania się od wykonywania pracy, gdy warunki nie odpowiadają przepisom bezpieczeństwa i higieny pracy. Jeżeli sprawa jest sporna, ostatecznie rozstrzyga sąd pracy. W każdym z tych przypadków wystarczy zawiadomić pracodawcę, że będziemy nieobecni lub poinformować, że z powodu złych warunków i zagrożenia opuszczamy stanowisko pracy. Za czas nieobecności pracodawca nie może obniżyć nam wynagrodzenia.
Opinie (134) 1 zablokowana
-
2018-08-01 07:22
A co gdy w pokoju jest klimatyzacja (3)
To pracodawca powinien zapewnić wodę czy już nie?
- 28 7
-
2018-08-01 07:38
Jak mówi indiańskie przysłowie
Kto ma klime pić nie musi
- 45 2
-
2018-08-01 09:14
(1)
Jak firma nie może zapewnić wody, to jest gunwo a nie firma.
- 71 2
-
2018-08-01 17:07
firma zapewnia wodę
... w kranie. Czyż nie?
- 3 2
-
2018-08-01 07:30
"Pracownik ma prawo odmówić.." (5)
Znowu te dyrdymały xD Pracownik ma prawo się zwolnić - na to samo wychodzi.
- 143 5
-
2018-08-01 12:43
Dokładnie!
Ja mam problemy z sercem i po tygodniu zwolnienia dowiedziałem się, że jestem zwolniony! Żałosny kraj i nadmuchane przepisy, które są tylko na papierze!
- 28 2
-
2018-08-01 14:56
Tonald Dusk (3)
Jak pracownik łajza zyciowa i daje sobią pomiatać to tak pracodawca moze zwolnić. Kiedyś mnie zwolnili bo nie pracowałem w upał...sprawa w sądzie...po rok uwygrana i odszkodowanie liczone w kwocie 5 cyfrowej wiec ten tego pracownicy nie powinni dawać sobą pomiatać i nie bać się.
- 6 4
-
2018-08-01 22:51
po roku? wow... teraz byś z 5+ czekał.
- 1 0
-
2018-08-02 06:15
Po prostu nie podpiszą mi kolejnej umowy o zlecenie, wytłumaczą że nie potrzebują tylu pracowników więc sąd nic nie może zrobić. I gdzie twoja Temida jest teraz?
- 1 0
-
2018-08-02 07:20
Ale wymysliles
- 1 0
-
2018-08-01 07:37
Od klimatyzacji choruję, co wtedy Wioletto? (11)
- 27 27
-
2018-08-01 07:55
Masz prawo odmówić
- 15 0
-
2018-08-01 07:56
To siedź w domu (2)
Albo wyjedź do Finlandii wypasać renifery.
- 26 5
-
2018-08-01 08:19
w Finlandii gorąco (1)
ostatnio pokazywali jak renifery pluskają się w wodzie by się schłodzić :) zostaje Antarktyda
- 15 0
-
2018-08-01 11:44
Jaka Tyda?
- 5 2
-
2018-08-01 09:14
To idź na rentę ofermo
- 8 11
-
2018-08-01 10:20
Głupota (2)
Jak się nie umie korzystać z klimy to się choruje. trzeba zawsze max 5 stopni mieć na klimie mniej niż na dworze. A nie 17 Stopni i morda w wentylator
- 28 3
-
2018-08-01 12:03
(1)
Sam piszesz głupoty. Zależy jaką klima ma wydajność, jak nagrzewa się pomieszczenie, jaki metraż. Czasami i 18 nie wystarczy.
- 4 4
-
2018-08-01 12:19
Problem z klimatyzacją może być też taki, że jeśli jest kilkoro czy kilkunastu pracowników w jednym pomieszczeniu, to dla jednych zawsze będzie za ciepło, a dla drugich za zimno. Miałem tak kiedyś w pracy, był pilot do klimatyzatora i co chwilę ktoś zmieniał temperaturę - dla jednych na plus, dla innych na minus niestety. Odrębną sprawą jest też fakt, że z klimatyzatory są ustawione zwykle w jednym konkretnym kierunku (lub w dwóch albo w czterech kierunkach) i jak ktoś siedzi w tym miejscu na wprost klimatyzatora to będzie zawsze tam wiało zimnym powietrzem. Osoby bardziej wrażliwe będą zatem chorowały, można się załatwić już po jednym dniu pracy. U znajomej w biurze jest też źle ustawiona klimatyzacja (i nie da się jej dostosować) bo w pomieszczeniach od strony południowej jest za ciepło, a w tych od strony północnej jest za zimno. Także klimatyzacja ma niestety wiele wad.
- 14 3
-
2018-08-01 16:34
nie robie won zamiatach chodniki
- 0 0
-
2018-08-01 17:08
Kiedy klimatyzacja chodzi to nie znaczy wcale ze mozesz
siedziec w pomieszczeniu tylko w slipkach. Koszula i normalne odzienie. Inaczej nawet zapalenie pluc lub oskrzeli.
- 2 0
-
2018-08-01 18:51
Klima na maxa, taka jej idea, schlodzic sie jak jest goraco. A zawsze sie znajda jakies niedorobki, chorowici i inne pomylki.
- 2 4
-
2018-08-01 07:59
(16)
Czy korposzczury ze szklanych domów w Oliwie mają klimę w tych swoich boxach? Czy tylko szefowie regionu?
- 66 23
-
2018-08-01 12:09
majo i korzystajo, na dworzu 31*C a ja siedzę w swetrze
- 27 1
-
2018-08-01 12:13
Boli cię ta oliwa, co? :) (2)
I dobrze, ma boleć. :)
- 33 11
-
2018-08-01 12:50
Oliwa z oliwek najlepsza!
I nic nie boli!
- 15 0
-
2018-08-01 17:57
Hahaha
Ale że co ma boleć niby ? :D
- 3 1
-
2018-08-01 13:21
szczur z Alchemii (5)
w Alchemii tez wszędzie klima, mało tego - mamy w firmie chill out room, można się zdrzemnąć 15 min.
bóld*pizm wyczuwam?- 21 9
-
2018-08-01 14:31
Wow, całe 15 minut? (2)
Pewnie w ramach 10-godzinnego dnia pracy i niedosypiania po nocach. Luksusy, panie, luksusy.
- 18 5
-
2018-08-01 16:08
(1)
Jap racuje 7h, nie wiem jak Ty :)
- 6 2
-
2018-08-01 22:44
Kurde, ja muszę 8...
Ale mam służbowego browarka do kodzenia :D
- 2 0
-
2018-08-01 20:07
Ale macie dobrze :)
- 2 0
-
2018-08-01 20:07
Ale macie dobrze :)
- 2 0
-
2018-08-01 20:53
oczywiscie ze maja
- 1 0
-
2018-08-01 20:59
(3)
ale Cie bola te korporacje. A co jesli do klimy dodam jeszcze wolne od 13-tej w kazdy piatek przez letni czas
- 8 2
-
2018-08-01 23:52
Wow :D (1)
ja tylko przekazuje maile wiec czesto pracuje z domu ale doceniam, ze w Twojej korpo wychodzicie w piatki o 13!
- 3 0
-
2018-08-02 09:38
zakompleksione pustaki
Jeszcze sobie fotki na insta. I fb wrzucone i się dalej przechwalajcie.. Jak pewna blond menager z Firmy S..y z luzyckiej:-) nie maj głupota
- 0 1
-
2018-08-03 07:33
w Oliwie w tych biurowcach k. Hali Olivii mają okna otwarte...nie ma klimy ?
- 1 0
-
2018-08-02 10:31
W Polsce tylko centrala na Nowogrodzkiej ma klime
- 1 0
-
2018-08-01 08:11
(2)
Ja każdemu ze swoich pracowników zapewniłem czteropak Żubra :)
- 85 5
-
2018-08-01 12:35
i czopek nawilżający.
- 1 3
-
2018-08-01 19:18
czy poszukuje Pan pracownika ? :)
- 7 0
-
2018-08-01 08:27
jak komus nie pasuje temperatura w biurze mojej firmy to droga wolna! (5)
- 9 78
-
2018-08-01 08:56
A co
A gdzie jest twoja firma czy to wc
- 20 1
-
2018-08-01 09:23
Janusz
Ty rockefeller, a Ty słyszał co się dzieje u nas na wyspie w Grecji ?
- 6 2
-
2018-08-01 09:42
racja, bo ty jesteś od roboty a nie ludzie :)
- 7 0
-
2018-08-01 14:57
Tonald Dusk
To nie temperatura jest problemem w twoim chlewie tylko zapach od świnek
- 2 3
-
2018-08-02 20:57
typowy polak
- 0 0
-
2018-08-01 09:02
ja o dziesiątej wkładam termometr rtęciowy pod pachę, robię pomiar
i lecę do kadr, zawsze od dwunastej jestem już na plaży z rodziną, i tak od dwóch bitych tygodni, dzień w dzień, tylko nie wrzucam tego na fb i insta, bo mam kadry w znajomych. za godzinę kolejny pomiar, nie mogę się doczekać!
- 62 12
-
2018-08-01 09:23
(7)
Co w przypadku, gdy ma się umowę zlecenie, a w pomieszczeniach jest temperatura ponad 30 st i brak cyrkulacji powietrza nawet przy otwartych oknach? Czy zleceniodawca wówczas też ma jakieś obowiązki wobec zleceniobiorcy? Praca ma charakter biurowy, 10 godzin dziennie.
- 37 3
-
2018-08-01 09:58
Może się mylę (5)
ale przy "zleceniu" nie musisz tam siedzieć. Jeżeli masz wyznaczone godziny i miejsce pracy powinnnaś mieć umowę o pracę.
- 21 0
-
2018-08-01 10:50
chyba, że jest Panią Prezes (4)
Prezes prężnego jednoosobowego przedsiębiorstwa świadczącego usługi biznes-to-biznes (B2B)
- 16 0
-
2018-08-01 11:07
(3)
do umów cywilnych też trzeba stosować bhp
Zdradzę ci tajemnicę : Pracownik to nie niewolnik tylko zwykły czlowiek, nic nie musisz tylko możesz jak chcesz.
przy umowach cywilnych jest dowolność w określaniu godzin świadczonej pracy
na tym ta umowa polega- 12 0
-
2018-08-01 11:09
No jasne, mogę powiedzieć że pracodawcy że wychodzę bo jest za gorąco (1)
Mogę też potem ukraść kocyk menelowi spod śmietnika żeby samemu mieć ciepło jak mi zlicytują dom. Jestem w 100% wolnym człowiekiem.
- 12 2
-
2018-08-01 11:22
Podpowiedź
Najpierw znajdź następną pracę, potem zrezygnuj z poprzedniej...
- 13 1
-
2018-08-01 12:23
Nie do końca jest dowolność.
Firma pracuje w pewnych godzinach i nawet jeśli w trybie zmianowym możesz wybrać sobie na którą zmianę chcesz pracować lub czy w ogóle danego dnia czy innego, to i tak musisz zastosować się do godzin pracy na danej zmianie - ze względu chociażby na specyfikę pracy firmy czy kontakty z klientami.
- 7 0
-
2018-08-01 12:44
Zmienić pracę.
Zmienić pracę.
- 2 0
-
2018-08-01 09:25
To dopiero kpina (12)
A co powiecie na to że u nas szef sobie palnął tekstem że jak nie skończymy w terminie to po sądach nas będzie ciągał bo wziął sobie na klatę 4 przetargi przy małej obsadzie pracowników pracujących po 12 godzin bez wody firmowej a wyjście do sklepu po zimną mineralną traktuje jak opuszczenie miejsca pracy sam siebie tłumacząc mówi że ma tyle na głowie że znów zapomniał. Dziś cała ekipa siedzi w domach po chamskiej odzywce szefuńcia frustrata.
- 97 3
-
2018-08-01 09:33
Przepisy a fakt (2)
Pracowałem w firmie gdzie kadry zaopatrzyły się w wodę z dystrybutorów a pracownik fizyczny na pytanie o wodę usłyszał " przy portierni są automaty z napojami " . Na widok własnego wentylatora lub telefonu w gniazdku firmowego padały teksty kto za to zapłaci bo prąd drogi. Więc rzeczywistość czasem ma się nijak do przepisów w cebulandii.
- 71 2
-
2018-08-01 12:38
tak właśnie jest. to święci polacy nie szanują własnych pracowników.
kraj honoru, tolerancji i wiecznych protestów o wszystko. chętnych do przyjmowania uchodźców mylyjony, a własnych pracowników uszanować nie potrafią. takie właśnie to wszystko jest. albo na pokaz, albo na złość. innej drogi nie ma.
- 17 1
-
2018-08-01 12:52
w Enerdze prezesi się zmieniają co miesiąc
to prąd drogi, na odprawy ktoś musi płacić
- 10 2
-
2018-08-01 10:30
kontrola pip
- 25 1
-
2018-08-01 10:51
powiem że proponuję zaprosić PIP a potem pozwać typa o mobbing :D
- 37 1
-
2018-08-01 11:35
Dalej siedz cicho i pracuj (1)
Obudz się sierotą
- 10 1
-
2018-08-01 13:02
Przecież siedzi w domu...
- 2 0
-
2018-08-01 12:44
Do sądu i zmienić pracę.
Do sądu i zmienić pracę.
- 6 2
-
2018-08-01 17:40
odpowiem na tę kpinę tak
To oznacza, że jesteście idiotami, nie pracownikami ;)
- 2 1
-
2018-08-01 17:48
to złóżcie mu na biurko wypowiedzenia
i oddajcie mocz na jego wykładzinę
- 2 1
-
2018-08-01 20:32
Ma na imię Przemysław?
- 0 1
-
2018-08-01 22:54
powiem tak, zalezy ile płaci :)
jak słabo, to tylko debil by tam siedział. Jak dobrze to można się zastanowić.
- 1 0
-
2018-08-01 10:17
Hehe (3)
Na Remontowej mam teraz 33 na hali, a zimą -15 stopni. Czyli mogę odmówić pracy i skoczyć pod rury na zimne piwo?
- 37 0
-
2018-08-01 10:29
Należy Ci się, idź.
- 24 0
-
2018-08-01 11:48
Tobie się to piwo po prostu należy!
- 25 0
-
2018-08-03 13:26
Marinero
Tankowiec , zatoka perska , w maszynowni 50*C
- 0 0
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.