- 1 Kto odpowiada za wypadek przy pracy? (47 opinii)
Urzędnicy: powinniśmy zarabiać więcej
- Prestiż pracy urzędnika jest poniżej wynagrodzenia pracownika kasy w dyskoncie. Urzędnicy są niedoceniani, lekceważeni, nawet osoby z kilkunastoletnim stażem, ogromną wiedzą merytoryczną i doświadczeniem, z wyższym wykształceniem zarabiają po 2-2,7 tys. netto. Najlepsi odchodzą, a na ich miejsce przyjmowane są niedoświadczone osoby - pisze nasza czytelniczka, pani Anna zatrudniona w Urzędzie Miasta Gdyni. - Średnia pensja brutto na stanowisku inspektora wynosi obecnie ponad 4390 zł - odpowiada Rafał Klajnert, dyrektor Urzędu Miasta Gdyni.
Nie wiemy, gdzie szukać pomocy, ponieważ nasi bezpośredni przełożeni (kierownicy referatów, naczelnicy wydziałów) nie są w stanie zrobić absolutnie nic, gdyż wszystkie decyzje o podwyżkach są skutecznie blokowane na poziomie dyrekcji urzędu.
Kilka lat bez podwyżki pensji w Urzędzie Miasta
Biorąc pod uwagę, że w ostatnich dwóch latach wzrost minimalnego wynagrodzenia w Polsce wyniósł ponad 15 proc., pensja urzędnika zatrudnionego w Urzędzie Miasta Gdyni wzrosła o 0 zł i to nie tylko w ostatnich dwóch latach, ale w okresie ostatnich kilku lat nie było żadnej podwyżki dla urzędników - pomijając podwyżki dla najwyższych władz miasta, ponieważ te oczywiście mają miejsce regularnie.
Czytaj więcej: Podwyżka dla prezydenta Gdyni i radnych miasta
Wszelkie próby rozmów, negocjacji, argumentacji kończą się tzw. "jak się nie podoba, to droga wolna". Naprawdę! Tak traktowani są urzędnicy.
Ludzie masowo składają wypowiedzenia, a na ich miejsce przyjmowane są nowe osoby, już na znacznie lepszych warunkach, ponieważ inaczej nikt nie chciałby w urzędzie podjąć pracy. I tak urzędnicy z doświadczeniem, niekiedy w trakcie prowadzenia spraw, odchodzą, a w ich miejsce przychodzą inni, którzy często uczą się od zera i czas oczekiwania na rozpatrzenie dla mieszkańca wydłuża się.
Studia podyplomowe? 2-2,7 tys. zł na rękę
Prestiż pracy urzędnika jest aktualnie poniżej minimalnej pensji czy wynagrodzenia pracownika kasy w dyskoncie spożywczym. Urzędnicy są niedoceniani, lekceważeni, nawet osoby z kilkunastoletnim stażem, ogromną wiedzą merytoryczną i doświadczeniem, z wyższym wykształceniem bardzo często obejmującym dodatkowo po dwa, trzy kierunki studiów podyplomowych zarabiają po 2-2,7 tys. netto na stanowisku inspektora - staż pracy 15 lat. I tak niezmiennie od kilku lat.
Każdy boi się poruszać ten temat, ponieważ słyszymy wciąż, że praca urzędnika to służba. Tak, oczywiście, staramy się służyć mieszkańcom naszego miasta, jak najlepiej potrafimy. Jako jedyny urząd w kraju pracujemy także w soboty (w każdą sobotę), każdy dzień w tygodniu od godz. 7 do 18, aby mieszkańcy jak najlepiej mogli załatwić swoje sprawy, ale urzędnik to też rodzic, który musi zadbać o swoje dzieci, o rodzinę, musi spłacać kredyt, zapłacić za gaz i zatankować samochód. Nikt o nas nie dba, nikt nie docenia. Sytuacja jest naprawdę dramatyczna, a my nie mamy gdzie szukać pomocy.
Odpowiedź Rafała Klajnerta, sekretarza Miasta Gdyni, dyrektora urzędu:
Rzeczywiście, obecna sytuacja gospodarcza nie jest najlepsza. Inflacja jest na niespotykanie wysokim poziomie, wzrost cen żywności, mediów oraz paliwa, a także zmiany w systemie podatkowym powodują, że każdy patrzy z niepokojem na to, co przyniesie przyszłość. W podobnej sytuacji jest samorząd Gdyni, który tylko poprzez zmiany wprowadzone przez program Polski Ład, według szacunków Związku Miast Polskich, traci rocznie ponad 130 mln zł z tytułu dochodów, co oznacza, że wydatki na potrzeby bieżące, w tym na wynagrodzenia, nie będą rosły tak dynamicznie. Nad czym osobiście bardzo ubolewam, gdyż w mojej opinii inwestycja w ludzi to najlepsza inwestycja.
Dzisiaj od administracji oczekuje się pracy według najwyższych standardów, cenionych w biznesie, realizowania spraw w możliwie najkrótszym czasie, profesjonalnej obsługi, ale przede wszystkim partnerskiego podejścia do rozwiązywania spraw każdego mieszkańca. To wymaga stałego podnoszenia kwalifikacji pracowników, inwestowania w kadrę, ale także odpowiedniego wynagradzania. W przypadku niektórych branż nigdy nie uda się nam zbliżyć zarobkami do tych, które oferuje się specjalistom na rynku, ale będziemy starali się robić wszystko, aby te nożyce nie rozwierały się jeszcze bardziej.
W 2022 roku już 115 osób z podwyżkami
Odnosząc się konkretnie do listu państwa czytelniczki, chciałbym wyjaśnić, iż w Urzędzie Miasta Gdyni od wielu lat wnioski o podwyżki, awanse bądź zmianę zakresu obowiązków są rozpatrywane według określonej procedury. Kierownik komórki organizacyjnej, na wniosek własny lub pracownika, składa takowy wniosek, poparty pozytywną opinią wiceprezydenta, do dyrektora urzędu. Wnioski rozpatrywane są indywidualnie, biorąc pod uwagę kryteria oceny pracy na poszczególnych stanowiskach, a także mając na uwadze budżet wynagrodzeń przewidziany na dany rok.
Nie można zgodzić się z tezą, iż w Urzędzie Miasta Gdyni pracownicy nie otrzymują podwyżek wynagrodzeń. W 2020 r. były to 63 osoby, w 2021 r. 248 osób, a w tym - 115. Podwyżki te dotyczyły głównie pracowników niezajmujących kierowniczych stanowisk. Średnia pensja brutto na stanowisku inspektora wynosi obecnie ponad 4390 zł (nie licząc dodatkowego wynagrodzenia rocznego), czyli jest znacznie powyżej podanej przez czytelniczkę kwoty. Średnia rotacja pracowników jest na poziomie 7-9 proc. rocznie i na tę chwilę nie odbiega znacząco od lat ubiegłych.
Za pracę w soboty jest dzień wolny w tygodniu
Jeśli chodzi zaś o pracę w soboty, to wynika to z godzin otwarcia Centrum Obsługi Mieszkańca w Rivierze. Punkt jest czynny od poniedziałku do soboty w godz. 10-18 i można w nim zrealizować najbardziej potrzebne usługi dla mieszkańców z zakresu rejestracji pojazdu, meldunku czy też dowodów osobistych. Punkt cieszy się bardzo dużą popularnością wśród mieszkańców, którzy mogą załatwić swoje sprawy bez potrzeby zwalniania się z pracy. Dodam tylko, iż każdy pracownik pracujący na cały etat, czyli 40 godzin tygodniowo, w przypadku pracy w sobotę ma dzień wolny w tygodniu.
Chciałbym również podkreślić, że w żadnej rozmowie z pracownikami nie używałem nigdy argumentu, o którym mowa w liście ("jeśli się nie podoba, to droga wolna"). Staram się zawsze podchodzić do potrzeb pracownika w sposób indywidualny, nie generalizować zjawisk, które wypaczają rzetelną ocenę danego zagadnienia.
Co Cię gryzie - artykuł czytelnika to rubryka redagowana przez czytelników, zawierająca ich spostrzeżenia na temat otaczającej nas trójmiejskiej rzeczywistości. Wbrew nazwie nie wszystkie refleksje mają charakter narzekania. Jeśli coś cię gryzie opisz to i zobacz co inni myślą o sprawie. A my z radością nagrodzimy najciekawsze teksty biletami do kina lub na inne imprezy odbywające się w Trójmieście.
Miejsca
Opinie (1078) ponad 20 zablokowanych
-
2022-04-24 12:30
Samorząd sam musi zadbać o swoje finanse.
- 6 0
-
2022-04-24 12:31
W tej chwili bezrobocie jest tak niskie, że problemu z pracą (1)
Nie ma. Ale oczwiście trzeba mieć jakieś tam umiwjętności.
- 9 0
-
2022-04-24 22:18
Większość ludzi nie ma żadnych
Masz przyuczenie. Czasem to 2 tygodnie, czasem 2 miesiące a czasem i pół roku. Nie czarujmy jakimiś mitycznymi umiejętnościami czy unikatową wiedzą bo to ma promil społeczeństwa.
- 0 0
-
2022-04-24 12:31
Wy petenci i Wy urzednicy. Was dymaja kierownicy, dyrektorzy i inne tego typu spadki po komunie. Taka prawda. Wy Petenci miejscie zal do dyrektorow, a Wy urzednicy rzadajcie jawnych list plac wywieszanych w widocznym miejscu. Proste.
- 6 0
-
2022-04-24 12:32
Co na to zwiazek zawodowy? Kto jest Gdyni? Tam sie zglosic i jechac kierownikow/dyrektorow.
- 2 0
-
2022-04-24 12:34
Panu Dyrektorowi radzę dobrze wczytać się w list urzędniczki (1)
Podana kwota przez urzędniczkę (2-2,7 zł) jest kwotą netto, a Pan podaje 4.390,00 PLN jako kwotę brutto. Jak odejmie się od 4.390 podatki i ZUS to bardzo zbliżamy się do kwoty podanej przez urzędniczkę...
Skucha...- 22 0
-
2022-04-24 16:24
...bo oni jedyne czego słuchają to swojego głosu. Na wyższych stołkach jest samozachwyt i samouwielbienie, a pracownicy szeregowi, to mają wg nich inne żołądki i zadowolą się byle ochłapem!
- 6 0
-
2022-04-24 12:34
(1)
To prawda w UM Gdynia są najniższe zarobki ze wszystkich Urzędów w województwie! Mowa oczywiście o szeregowych pracownikach a nie o świcie prezydenta. Wbrew opinii panującej praca w Urzędzie nie jest łatwa o prosta. Nie będę się rozpisywał bo ludzie uprzedzeni i tak tego nie będą chcieli zrozumieć. Praca urzędnika jest w Polsce źle rozumiana. Jest to pokłosie PRL. Pracuję w UM kilkadziesiąt lat i mam dużo mniej jak moja siostra na kasie w jednym z dyskontów. Ona pracuje tylko kilka lat.
- 13 3
-
2022-04-24 14:59
Zadłużenie Gdyni to po części wina urzędników.
- 3 0
-
2022-04-24 12:36
Za Co powinni zarabiać więcej .
- 5 3
-
2022-04-24 12:40
kiepska praca = kiepska płaca
- 10 3
-
2022-04-24 12:42
Urzędnicy UM Gdynia powinni dopłacać mieszkańcom za ich nieporadne działanie, które zwykli nazywać pracą.
Zero odpowiedzialności, działanie na szkodę mieszkańców, Praca 2 godziny na 8 godzin. 50 procentowa redukcja kadr polepszyłoby funkcjonowanie tego bastionu nienawiści i pogardy dla mieszkańców miasta, które jest usilnie zamieniane przez 5zczurka na betonową wieś.
- 12 5
-
2022-04-24 12:43
Taki oto przykład,ZUS,akurat do pewnego stanowiska nie ma nikogo a ty siedzisz 20 min bo pani akurat poszla pogadać do pani z innego stanowiska bo też nie miala interesantów
- 9 0
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.