- 1 Praca w branży edukacyjnej. Warto? (96 opinii)
- 2 Kto odpowiada za wypadek przy pracy? (47 opinii)
Bon na Wielkanoc, dodatek motywacyjny, a może 500 plus dla pracowników posiadających przynajmniej czworo dzieci. Sieci handlowe coraz hojniej wynagradzają pracowników za zaangażowanie i gotowość do pracy w pandemii.
- Zwiększenie wartości bonów świątecznych oraz dodatku motywacyjnego są wyrazem uznania dla pracowników naszej sieci. To dzięki ich odpowiedzialnej postawie i zaangażowaniu wszystkie markety Kaufland w Polsce działają płynnie, zapewniając klientom nieprzerwany dostęp do produktów spożywczych - mimo panującej pandemii. Wierzymy, że dodatkowe środki finansowe, które trafią do rąk naszych pracowników, ułatwią im przygotowania do nadchodzących świąt Wielkanocy - powiedziała Małgorzata Ławnik, dyrektor pionu personalnego Kaufland Polska.
Sieci handlowe w Trójmieście
W tym tygodniu także sieć Biedronka poinformowała o akcji 500 plus dla pracowników posiadających przynajmniej czworo dzieci. Na karty przedpłacone dla zatrudnionych trafić ma kwota 500 zł do wydania w sklepach sieci oraz w drogeriach Hebe. Jak widać, "500 plus" to już klasyka.
- Sieć wprowadza program pod hasłem "Rodzinne wsparcie na plus", który ma wesprzeć rodziny zatrudnionych. Program adresowany jest do pracowników posiadających rodziny wielodzietne, czyli z minimum czworgiem uczących się dzieci. Mowa o zatrudnionych wychowujących dzieci do 26. roku życia. Duże rodziny otrzymają dodatkowe zasilenie kart przedpłaconych w wysokości nawet do 500 zł. Jest to realna pomoc dla prawie 800 rodzin uprawnionych pracowników, która przyda się zwłaszcza w czasie przygotowań do świąt Wielkanocnych - mówi Agnieszka Sokołowska, dyrektor ds. komunikacji wewnętrznej i odpowiedzialności społecznej w sieci Biedronka.
Sieć Lidl z kolei rozda pracownikom bony na kwotę 300 zł do wykorzystania w sklepach.
"Solidarność" nie odpuszcza. Skoro punkt pocztowy, to bez sprzedaży alkoholu
Nie tylko premie i bony z okazji świąt oferują sieci handlowe w ostatnich miesiącach. Są też wyższe płace. W sieci Kaufland 1 marca br. weszły w życie kolejne podwyżki, dzięki którym miesięczna pensja na stanowisku kasjer-sprzedawca w zależności od stażu pracy i lokalizacji wynosi nawet do 4100 zł brutto. Od marca wzrosły też płace w Lidlu. Początkujący pracownik otrzyma wynagrodzenie między 3550 zł brutto a 4350 zł brutto. Pracownik Lidla z rocznym stażem zarobi od 3650 zł do 4550 zł brutto. Po dwóch latach pracy w Lidlu można zarabiać między 3900 zł a 4800 zł brutto.
Podwyżki płac były też w Biedronce. Tam wynagrodzenie dla pracownika sklepu lub kasjera to od 3200 do 3450 zł brutto miesięcznie na początek, dla starszego sprzedawcy od 3250 do 3600 zł brutto. Zastępca kierownika może liczyć na od 3750 do 4400 zł brutto, a kierownik na od 4900 zł do 5500 zł brutto miesięcznie.
Opinie (125) 1 zablokowana
-
2021-03-23 10:07
Jedyne co moj szef dal pracownikom to tabliczka najtanszej "czekolady" biedronkowej Allegro. (9)
- 52 6
-
2021-03-23 10:14
(4)
Prawdziwy wiecznie dopłacający do interesu polski przedsiębiorca, ciemięzony podatkami(które wszyscy płacą), do tego o zgroza! BHP oraz zusem odprowadzanym dla pracowników:) Tylko raty za suva dla jego lodowej utrzymanki to juz "nie" są koszty;)
- 28 2
-
2021-03-23 13:36
(3)
To załóż firmę i pokaż jaki będzie z ciebie prywaciarz. Pierd.. to kazdy potrafi ale jak trzeba coś zrobić albo zaryzykować to już mniej chętnych. I ten wieczny ból d*pska o suvy coś czuję że jesteś właścicielem legendarnego passeratti 1.9tdi ;)
- 11 10
-
2021-03-23 13:53
(2)
no to nie zakładaj wtedy swoją g*wno firmę
- 8 0
-
2021-03-23 14:31
Moja istnieje już od 10 lat :). A twoim największym sukcesem zawodowym pewnie jest dostanie umowy o pracę na czas nie określony haha
- 4 7
-
2021-03-27 10:33
to nie pracuj w g*wno firmie
firy sa różne, jeden dostanie tabliczke czekolady, inny nic, a trzeci tysiaka. To jest gest i możliwość pracodawcy, ale najważniejsze i tak jest posiadanie roboty.
- 0 0
-
2021-03-23 13:18
to i tak więcej niż mój.
- 8 0
-
2021-03-23 13:48
Rozliczyłeś PITa z tej darowizny czekolady, cwaniaczku?
- 4 5
-
2021-03-23 15:10
To tam gdzie nie ma świrusa, ciekawe prawda? tam gdzie jest PiS też nie ma w/w.
W Chinach też tylko się pojawił i z miejsca zniknął zapewne przestraszył się komunizmu :)
Kolejny raz Chiny zostały wykorzystane do niecnych celów WHO.- 4 2
-
2021-03-23 17:11
Szczerze mi ta czekolada bardziej smakuje niż reklamowana ,,fioletowa'' glina, która kiedyś była rarytasem.
Pytanie jest inne Kto po za budżetówką otrzymuje jakiekolwiek premie??? Tylko dyrektorstwo.
- 10 0
-
2021-03-23 10:10
Wszystko tylko nie biedronka (15)
Bonów do biedronki nie chciała bym nawet za darmo! Dziadostwo, mały wybór i syf na hali sprzedaży
- 45 95
-
2021-03-23 10:53
Muszko owocówko kazda okazja jest dla ciebie dobra by sie głupota pochwalic:) (11)
Z biedronek korzysta ponad połowa Polaków dlatego maja najwiecej sklepów w Polsce .Sa małe bo maja byc małe by kazdy miał blisko do ich sklepów Dlatego maja tysiące sklepów to nie hipermakret Na hali sprzedarzy jest taki sam standart jak w kazdym innym sklepie czy markecie i hipermarkecie.Wiec pochwal sie owocówko gdzie ty robisz zakupy :)
- 27 13
-
2021-03-23 11:05
(6)
W żabce
- 1 12
-
2021-03-23 11:12
(3)
Żabki tu, żabki tam. Swoją drogą to niczego nie opłaca się tam kupować, może poza wyjątkami typu: kup 10 piw to będzie zniżka. Szkoda, że nie mają godnego konkurenta w postaci podobnej sieciówki. Warto zauwązyć, że jesli bardziej "podporządkują" sobie rynek to zaczną się zakupy na żabkowych zasadach, czyli zakupy na jeden obiad za jedyne 70zł..
- 17 2
-
2021-03-23 12:46
Lol 70zl na obiad i co Ty za ro kupisz, psia karme ?
- 4 12
-
2021-03-23 15:15
(1)
Kupujesz w Zabce sponsorujesz Rydzyka, Rydzykowe Żabki kręcą lody na pandemii wykorzystując ochronke rządu i uprzywilejowana pozycje, w dodatku przejmują najlepsze lokalizacje po upadlych poprzednich najemcach, wszędzie się wciskają i monopolozują rynek jak plaga bo kasa dla Rydzyka musi płynąć szerokim.strumieniem kosztem obostrzen dla innych
- 6 6
-
2021-03-23 15:29
Gdy TVN wejdzie za mocno xD
- 6 5
-
2021-03-23 16:07
No i super
- 0 1
-
2021-03-23 16:57
haha żabce hahahaha wielkosci kiosku ruchu wybur mniejszy 100razy a ceny tez 200 % drozej
i standard wczesnego tesko
- 13 1
-
2021-03-23 13:20
Myszki owocowko? Każda okazja? Yyyy... (3)
Styl wypowiedzi adekwatny do klientów ,,biedasklepu
- 6 21
-
2021-03-23 14:34
Ty pewnie do Berlina po zakupy spożywcze jeździsz xD mama Karyna a tatuś Brajan? XD
- 15 2
-
2021-03-23 16:13
Wiesz kto syf tam robi? Tacy jak ty Ą,Ę. Wezmą,nie odłożą, rozsypią, nie sprzątną itd,itp.... Proszę nie przychodź bo biedry, dziękuję.
- 12 2
-
2021-03-23 17:00
Blondi czy ty wiesz jaka jest różnica miedzy muszką a myszką ?:) Najpierw niech cię dzieci nauczą czytać :)
A potem poszukaj sobie coto takiego ta muszka owocówki i jak wygląda myszka :)
- 7 1
-
2021-03-23 12:37
zależy gdzie
Sklepy tej sieci są przede wszystkim nierówne, nawet na terenie jednego miasta/dzielnicy. Jedne są przestronne, czyste i mają spory wybór świeżych produktów, a w innych przysłowiowy syf, kiła i mogiła, że strach kupić cokolwiek bez opakowania. Nie ma co generalizować.
- 10 1
-
2021-03-23 13:57
Jak nie chcesz tych bonów to ja wezne.Mam trójkę drobiazgu i niechce misie robić.
- 2 2
-
2021-03-24 16:39
fajnie. tylko kogo to?
- 1 0
-
2021-03-23 10:11
(8)
Nie wierzę co czytam, ale chyba widzę, że te całe markety jednak jakoś starają się prowizorycznie "wynagrodzić" pracownikom dygającym świątek piątek w pocie czoła to całe zasuwanie. Mam tylko nadzieję, że towarzystwo typu korwiniści czy gang pod szyldem konfederacji Lewiatan tego nie zbanuje, bo dla nich polak "ma byc" przyslowiowym niewolnikiem za miske ryzu...
- 36 20
-
2021-03-23 12:48
Bony
Jeden pracodawca nie wynagradza pracowników a jeszcze zabiera premię to Dino polski pracodawca tak dba o pracownika
- 9 3
-
2021-03-23 13:42
Od kiedy korwinisci są za tym by ludzie pracowali za miskę ryżu? Bo z tego co się orientuję głównymi hasłami korwinistow są obniżenie podatków oraz biurokracji czyli co za tym idzie przysłowiowej pani na kasie by zostawało więcej w kieszeni. A tak na marginesie to w święta nigdy markety nie były otwarte ;)
- 11 5
-
2021-03-23 13:53
Nie bardzo rozumiem części o korwinistach (2)
Przecież ich głównym postulatem jest zminimalizowanie obciążenia państwowego na wynagrodzeniach (m. in. likwidacja podatku dochodowego). Jak to ma się do pracy za miskę ryżu? Realnie teraz dysponujesz jakimiś 40% wypracowanych środków (zależnie na co je wydajesz), a resztę wydaje urzędnik, czy minister wg własnego uznania.
- 14 2
-
2021-03-23 22:18
I system ochrony zdrowia dla bogatych a reszta niech zdycha, oto program tych ruskich trolli (1)
- 2 5
-
2021-03-23 23:25
Dobra rada - odstaw TVPiS bo ci szkodzi.
A co do służby zdrowia - właśnie teraz ludzie zdychają, nie tylko biedni.- 3 0
-
2021-03-23 13:59
Widać, że masz zerowe pojęcie zarówno o gospodarce jak i polityce. Ludzie pracują za miskę ryżu, bo ich pensje sa opodatkowane w niebotyczny sposób. A to co im na rękę zostaje to jeszcze muszą oddać państwu w postaci VATu, akcyzy itd. Ale wielkie "mózgi" z lewicy chcą tylko podnosić ustawowo minimalną, co ma taki sens jak próba oddychania pod wodą
- 9 2
-
2021-03-23 18:07
Realia Kaufland (1)
Każdy pracownik, który nie chodzi na L4 i UŻ otrzymuje do pensji 300 zł dodatku za lokalizację duże miasto (Gdańsk) oraz 400 zł dodatku motywacyjnego za obecność (wszystko brutto). Na święta otrzymaliśmy bony tradycyjnie w zależności od zarobków w kwotach 200-250-300 zł oraz 1 kwietnia otrzymamy dodatkowe 200 zł na kartę podarunkowa do wykorzystania w sklepach Kaufland.
Natomiast firma dla pracowników którzy będą mieli 100% obecność w okresie 29 marca - 30 kwietnia przewidziała dodatkowe 200 zł (brutto) do pensji.
Tak więc jeśli zachorujesz, pójdziesz na opiekę, weźmiesz uz, pogrzeb w rodzinie to nie dostaniesz nic prócz bonów świątecznych na kartę. Więc zostaniesz z gołą pensja 2900 zł (brutto)- 3 0
-
2021-03-27 09:37
A pracując przez agencję
na umowę zlecenie (nie wiem czy Kaufland czy Biedronka takich mają, ale inne sklepy tak) na godziny nie dostaje się nic.
Pracowałam w jednym z tych większych swego czasu, przy studiach, żeby dorobić i nigdy więcej. Pracuje się tyle samo, bonów na święta żadnych. Już nie wspominając, że podczas upałów w lecie nawet butelki wody nam nie dali, bo nie byli naszym pracodawcą w świetle prawa..- 0 0
-
2021-03-23 10:18
(8)
Zagraniczne sieci handlowe są nietykalne. Niech by tylko Niedzielski czy jakiś Sanepid podniosł na nich rękę czy nawymyślał im że mają się zamknąć bo taki sklep to rozmnażalnia wirusa to by ta ręka została mu przykładnie odcięta.
- 34 13
-
2021-03-23 10:55
W jednej gdańskiej biedronce był nalot sanepidu i była wystawiona kara.
- 3 1
-
2021-03-23 11:55
Jak placa haracz panstwu to maja spokoj
- 3 1
-
2021-03-23 13:44
(2)
Ciekawe jak to się ma do kary 723 milionow nałożonych na biedronkę ;)
- 5 0
-
2021-03-23 14:52
(1)
Zapłacona ta kara? Zaksięgowana? Bo to bardzo istotne czy Biedronka przelała tą kwotę
- 1 0
-
2021-03-24 11:21
Po co ma przelewać?
Minister sprawiedliwości olewa wyroki TSUE, szef telewizji polskiej nie respektuje postanowień sądu, to jest tylko narracja niezgodna z linia biedronki i spokój.
- 2 1
-
2021-03-23 14:50
nietykalne jak polski kler
- 5 2
-
2021-03-23 15:18
Żabki też sA nieaktualne, ale Rydzykowi nikt nie podskoczy
- 1 0
-
2021-03-23 23:20
Gdyby nie te sieci to dalej byś robił za 1200...
Polscy przedsiębiorcy zagarniają jak najwięcej pod sobie, dlatego tak mało biznesów międzynarodowych. Nie mówię tu że sprzedajemy za granicę tylko zatrudniamy ludzi za granicą w zorganizowanej strukturze. Z takim podejściem nigdy się nie rozwiniemy. Smutne że plujemy na to co zagraniczne, zamiast uczyć się inwestować w ludzi i zasoby i brać przykład z dobrych praktyk.
Bangladesz normalnie, przychodzi korporacja obiecuje owocowe czwartki w kraju jabłkiem stojącym, a tutejszy przedsiębiorca nie jest z tym w stanie konkurować. Coś tu jest chyba nie tak.- 3 3
-
2021-03-23 11:16
(7)
Dla tak dużych sieci handlowych premię dla określonych grup to żenada. Brakuje tylko limitu dla pracowników z określonym rozmiarem buta lub ilością włosów. Czym się różni praca pracownika z 1 dzieckiem od tego z 4?
- 91 7
-
2021-03-23 11:19
Zarząd z Biedronki chyba ma korzenie Pisowskie. Wybiórczy socjalizm kosztem całej reszty.
- 34 7
-
2021-03-23 13:08
Tym że potrzebuje zarobić więcej na trzy dodatkowe dzieci? (5)
- 4 27
-
2021-03-23 13:29
to niech sobie drzwiami przytrzaśnie w ramach antykoncepcji
- 23 1
-
2021-03-23 13:55
(2)
ktoś zmusił go robić dodatkowe dzieci?
- 20 2
-
2021-03-23 14:10
Te dzieci będa robić na twoja przyszłą emeryturę. (1)
- 2 20
-
2021-03-23 14:43
xD wolał bym aby państwo mi nie zabierało tyle w podatkach (wtedy samemu bym odłożył na swoją emeryturę) niż w przyszłości liczy że Julki, Oskarki czy inne Brajanki będą pracować na moją emeryturę
- 13 1
-
2021-03-23 13:55
trzy dzieci?
- 5 1
-
2021-03-23 11:17
Praca w Biedronce i 4 dzieci...
Nie zazdroszczę...
- 71 2
-
2021-03-23 11:52
2500 - 2600 netto (5)
WOW
- 21 1
-
2021-03-23 12:10
Ja mam 2300 na hali w fabryce (3)
Zastanawiam się nad zmiana
- 9 2
-
2021-03-23 12:29
3 zmiany swiatek piatek i niedziela sam policz czy warto (1)
- 4 1
-
2021-03-23 13:46
Taki system panuje właśnie w fabrykach bo na pewno nie w Biedronce czy Lidlu
- 4 3
-
2021-03-23 13:40
Zastanawiasz się? Ja bym 10 minut się nie zastanawiał.
- 1 1
-
2021-03-23 13:59
Artykul sponsorowany szkoda gadac
Do marketu to tylko na zakupy.
- 6 0
-
2021-03-23 12:19
Biedronka (6)
A to reszta pracownikow nie moze liczyc na nic na swieta w biedronce jedni dostana po 500zl bo maja 4 dzieci a Ci co maja 1 albo wogole nic ale harowac maja wszyscy!
- 81 3
-
2021-03-23 13:11
To prawda reszta pracowników żyje powietrzem z którego czerpie siłę do pracy bo mniej niż czworo dzieci.
- 24 3
-
2021-03-23 13:22
A ilu pracowników ma 4 dzieci? To jest marketingowy pic, nagroda dla nielicznych wybrańców.
- 16 3
-
2021-03-23 13:51
Jak im przeszkadza to mogą zawsze zmienić pracę. Mi jak nie odpowiada firma to składam wypowiedzenie i zmieniam bo nigdzie żaden pracownik łańcuchem przykuty nie jest. Ale wiadome najlepiej marudzić i płakać jak to ma się źle zamiast polepszyć sobie i coś zmienić. No ale mentalnie to połowa Polaków to niewolnicy nie potrafiący sobie z samym sobą poradzić i liczących na to że ktoś za nich w ich życiu coś zmieni.
- 7 9
-
2021-03-24 00:47
Wielodzietny (1)
Więcej na zwolnieniu jak w tyraniu,bo bajtel ma katarek...A inni charują na ten przybytek.
- 6 2
-
2021-03-24 10:09
Za frico to tyranie czy placa?
Bo to zmienia sytuacje.
- 0 1
-
2021-03-24 11:22
O popatrz
Mi też się nie podoba, że dokładam do 500 plus. Nie mam dzieci i mi nikt nie daje. I gdzie tu sprawiedliwość
- 6 0
-
2021-03-23 13:15
Trzeba (3)
Trochę pomyśleć... Skoro jest tak pięknie w tych sieciach handlowych to czemu cały czas poszukują pracowników... Bo to kawał ciężkiej roboty... I malowanie trawy na zielono jak władza przejeżdża z centrali... Więc nie dajcie się zwieść tymi pięknym banałami...
- 46 0
-
2021-03-23 13:55
(2)
Widzę że masz pojęcie że hoho. Może szukają te sieci pracowników bo otwierają kolejne sklepy i do nich są potrzebne osoby do pracy? Moja siostra pracuje w Lidlu mówi że rękawa sobie nie wyrywa w pracy zarobki mówi że też są ok
- 4 10
-
2021-03-23 14:31
Witamy pana menagiera z lidla. Wczoraj była matka, dzisiaj siostra. Więcej twórczości, lebiego.
- 8 0
-
2021-03-23 15:43
Ehhh
Dobre sobie ... Moja kobieta pracowała w Lidlu prawię 10 lat... Więc proszę nie smarować d... wazeliną... Pozdrawiam
- 5 0
-
2021-03-23 13:16
Czyli rodzina bezdzietna czy z jednym nie zasługują na bon co za dyskryminacja ...
- 67 2
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.